毕业求职季的时候，我也和很多小伙伴一样有着一个大厂梦，和一群牛逼的人做着牛逼的梦。但心底其实深知自己远不够格，然后机缘巧合的进了一家不那么知名不那么大的厂子。
在这以前，总以为只有去了大厂才能走向牛逼，只有去了大厂才会收获自己想要的东西。但是工作一段时间后，渐渐明白即便你是在一个小公司，做着一个不那么牛逼的产品，身边依然有很多值得你去学习的东西。
刚入职时的公司培训，里面就有一个很牛很牛的讲师，混过开发混过测试，最终在测试安定下来。让人觉得他牛逼不是因为他测试技能有多牛，而是他精通网络安全，对用户体验也有深入研究。这一下子让我觉得，即便你是在一个业内不怎么知名的公司，里面还是有人能做到在公司内部是最牛的。然后默默的问自己，虽然你成天想着进大厂，想要跟最牛的团队混，但是，你在进不了大厂的情况下能在目前的公司里做到最牛吗？虽然你在业内做不到第一，但是你在公司内部能做到第一吗？
自己所在的团队有开发，有运营，有产品，偶然的几次聊天中得知团队里的几个前辈经历都很丰富，有着很资深的行业背景，有自己创业过，都挺能折腾的。你会一点一点的发现他们身上的一些闪光点，比如逻辑思维很强、执行力很强、思维活跃、想法新颖，很多很多都是值得自己去学习的。同样是一起进来的同事，参加过同样的培训，为什么人家就能把学习过的内容总结成自己的东西，虽然自己也知道是个怎么回事，但是为什么你就没有做总结，仅仅只是停留在脑袋里面，这就是差异。
其实说了那么，也是想告诉自己。无论是在哪里，身边总有值得你学习的人。很多时候我们总喜欢去挑剔别人，总喜欢去抱怨环境，其实我们自己又没有想过，我们在挑别人毛病的时候自己会不会也犯同样的错误，这个人虽然在某些方面不值得学习，那他是不是有其他的过人之处；我们虽然不能进入理想的环境，但是在现有的环境下我们是不是做到了最好。
