今年2022年国家春节法定放假：2022年1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日（星期六）、1月30日（星期日）上班。
但因为各行各业以及每个公司的行业性质不一样，有的可能法定假日的这几天都没有全休，可能只是调休。有的行业和公司，可能放假的时间要比法定的多一些天数。我们就属于后着，我们今天已经算是正式开始放年假了，从今天（2022年1月19日）起截止年后初九（2022年2月11日），2022年2月12日正式上班，假期天数24天。
相对于法定年假，我们是不是称得上超长年假啦？你也许会问，什么行业，什么样的公司，会有这么长的年假呢？
其实，这是一个很KUBI的行业-纺织业，我们也只是这个行业里的一个普通公司。我们这个行业为什么会放这么长的假期呢？我就来大致说说吧。
异地从业，春节回乡的需求
纺织行业是一个传统行业，历史可谓是想有多悠久就有多悠久吧。虽然说近年来，随着社会的发展，科技的进步，纺织行业也发生着日新月异的变化，逐渐也朝着数字化、智能化的方向发展，用人方面也在慢慢在减少，但相对来说，它仍然属于劳动密集型产业。行业的发展繁荣还是依托广大的劳动力来支撑的。我国的纺织产业主要集中在珠三角、长三角和山东等沿海发达地区，而大批的劳动力，主要都来自于全国各地，特别是中部和中西部地区。他们为了生计，远离家乡，出门打工。因为离家远，广大的工人朋友，除了过年外，其他时间基本上是不会回家的。我们中国人，对于过年春节的回家情节是几千年延续下来的，无论平时再苦再累，只要过年能回家见见父母，看看孩子，就觉得外出的这一年的辛苦是值得的。所以，春节过年他们是一定要回去的，处于经济条件的考虑，绝大多数的返乡工人，都选择了火车、动车和客运的交通方式，通行的时间比较长，加上我们的春节习俗比较多，特别是在农村，春节拜年、走亲访友，都非常的耗用时间，所以短期的假期是无法满足他们需要的。
平时假期少，年中休整
纺织行业看似年假二十几天，但是考虑到从开年上班到年终放假，这期间的假期是非常少的。很多纺织制造企业，如织造、印染等工厂，为了提高效率，像织机、定型机等力求保持24小时不间断运行生产，所以工厂多采取12小时/班，24小时2班倒，一个月倒班2次，然后对应的放两天假，有些工厂甚至不放。所以一整年下来只有24天的休息日，而其他法定假日，如清明节、劳动节、中秋节、国庆和元旦等假日，基本上也就是放一天假，所以一年下来也就一个月左右的假期。
相对于一线的生产工人，除生产以外的部门和部分管理人员，相对假期可能会稍微多一点，但是基本也是以单休为主，而且单休也不一定有的保障。
所以，忙碌了一整年，基本没有好好休息过的我们，确实也需要这样一个假期来休息调整，多和家人待在一起，聊一聊一年没见要说的话，或是外出旅游放松，增进家庭的和睦与幸福。
其实，面对这样的超长年假和平时的零星可怜的假期，我们也是喜忧参半。对于这样的情况，很多行业有识之士也在努力想办法去改变它，立足提升行业的从业幸福感，让我们这个行业能更加持续健康的发展，但任重而道远，路还很长，需要诸君共勉，共同努力。
