1近一年来的总结

今天25岁了，大学毕业一年多了。但是似乎我已经毕业很久了，也许是出来混很久了才会有这样的感觉。大二开始学习软件技术，跟着老师做项目；大三开始有过两次创业，提前一年出来实习；毕业开始做项目经理负责带项目，到现在带了有十几个大项目。也许别人看来我已经混得不错了，曾经我也这么认为过。

我突然觉得迷茫了，感觉毕业这一年多来，方向换得太多了，没专注过干一件事情。准备简历的时候，发现好像自己又没什么擅长的。

1.1选择第一份工作的草率

大概去年3月份来的深圳，总共面试了10来家吧，当时面试也没准备，工作交接完就走了，也没想着去投下大公司，来到深圳的时候发现腾讯的校招都结束了，不然凭借当时工作经验还是有希望的。还好最后5家给了offer吧。最后来的这家待遇还可以，而且有希望做项目经理，说是公司特别缺乏项目经理。当时也是临时住在了青年旅馆，环境有点恶劣，白天有人吸烟，晚上又太吵。。。住了两周也是有点没耐心了，第二周结束的时候我决定不再找了，就在这5家里面选吧。就选择了现在的这家公司。很快也就上班不远租了房子。即时如此，青年旅馆几十块钱一晚也是解决了那是找工作囊中羞涩的尴尬问题，后来我又将这一策略告诉我的同学。

1.1.1总结

1.当时并没有准备，当时考虑的主要是金融类的，因为当时做的项目是金融类的，胜算可能会大点。对于大公司基本没想太多。倘若是提前精心准备，在大公司工作的话或许现在是另一个样子了。

2.来深圳的原因，当初有个学长和室友在深圳。那个学长后来因为公司不招人了，至今也没见到。来到深圳倒是去在室友那里带了两晚。北京的雾霾严重，其他地方也没熟人，就这样其他城市就没考虑了，还有深圳离家近，回家方便。

当时觉得考虑清楚了，走之前还给家人电话说明了，为什么要去深圳？后来有在北京混得好的同学了，似乎又觉得北京的机会更多些。深圳租房相对北京便宜，空气质量好，机会也很多，离家近。这么看我的选择也许没错。只是那个同学比我混得好罢了，他也羡慕我已经在做管理了不用每天写代码。总是相互羡慕，不满足自己。他当初选的时候也未必就知道这样一定好。

不必因为别人走什么路而怀疑自己的路，每个人都有自己适合工作，每个人都有自己的路要走，哪怕是弯路其实也没什么，不会白走。总会有用。

1.2 刚入职的时候的单纯

工作定下来了，生活也算是稳定下来了。住在自己租的房子里面， 不用再住青年旅馆。刚入职的时候，因为刚好有个同事在项目上线时离职了。情况紧急把我调过去写前端了，其实我是写后端的，为了表示我的学习能力，我欣然前往。每天加班让我充实，甚至自豪，因为很多人还在学校，都没去找工作。至少我现在是发挥价值了。

后来发现其实这样的紧急情况太多了，不然也不会招人进来。就这样的加班埋头苦干了两个多月，拼命的表现去证明自己，去适应公司。当时只是觉得公司哪哪都比上一家公司强，不打卡，管理扁平化。。。

1.2.1总结

入职有三个月的试用期，这三个是为了双方相互了解的。三个月后我应该是了解公司的业务、技术框架体系、文化、管理制度以及公司的发展情况。在我转正的时候，我没有考虑是否再换一家公司看看，这家公司是否适合我，我在这待着能学到什么。

当时只想早点当项目经理，早点自己带项目，自然也没考虑其他的了。毕竟是经理，职衔还是有些吸引力。当时刚从创业公司出来，任何一家公司的体制都比那时强，也是想从管理上学习下，感受下。现在觉得这家公司管理太差，但是当时觉得应该很好。

有些事情现在觉得是错的，因为跟别人对比，当时根据自己的情况来看却是对的。环境在变，想法在变，对错是相对的。

1.3项目经理之路

去年7月份从学校领了毕业证之后去的昆明，正式开始跟客户对接了，负责开户项目。项目从启动到上线都是我在负责，当时拿的标准版在客户的机器上部署，反复部署调试大概两个月，一堆问题。当时也不懂业务，因为跟客户对接涉及业务方面，自己买证券从业方便的书来看。后面渐渐熟悉相关业务，也了解了我们自己的产品和技术。

刚去昆明的时候还是很辛苦的，总是加班，或者又因为我是项目经理总是想早点上线，证明自己。又是一个人负责开户项目，只能自己上了，总部资源太远，远水难救近火，不管有任何困难都要想办法解决、都要推着项目前进。两个月之后终于上线了，后来我一并把个性化开发做完了。

总算是自己亲手把一个项目带上线了。感觉还是不一样的，比做开发的时候更有成就感。就像是自己长大了一样。后来也顺利验收了。

后面客户负责人调走了，其他项目也一并由我接手了，后面我又带了三个项目上线。好好过了把项目经理的“瘾”。

1.3.1项目经理之路上更大的挑战

5月份从昆明回来，启动中泰国际项目，四个项目同时启动由我负责。一开始就由我直接对接客户，对我来说是新的挑战。意味着由我去建立起客户桥梁关系，之前都是别的建立好的我再来的。那段时间我手里的事情不多，客户也是热情得很，天天茶水不断。

6月份广州大客户经理离职，去了广州。负责的事情突然变成了以前的几倍，广州同时有7个项目在进行，还有两个是政策性要求特别急。每天焦头烂额的，还要面对新的客户，新的同事，每天都是非常忙碌。面对新的客户和同事，我还要负起责任来，每天来的最早走得更晚。

三个月时间，4个项目陆续上线。我给自己和公司交了一幅满意的答卷。排期、进度、协调资源、加班赶时间。。。又足足地过了项目经理“瘾”。

我也看到了自己的潜力，我是可以负责大项目的，可以当担大任的。我相信再给我点压力，再给我更多的事情，我的潜力还可以再激发出来。

这么多项目上线，我更加相信了我的管理能力，统筹能力。。。

1.3.1总结

这段经历做的事情很杂，某种特定的技能就能描速清楚。而是把事情做好的能力，做成的能力。不同时期该做什么事情，协调哪些资源，评估会有哪些风险，站在不同的角度思考问题，团结同事，对接客户，怎么让客户放心。。。这是一种综合能力，一种解决的问题的能力。

1.3.2离开广州

9月部门解散了，领导换了，新的领导侧重点不一样。我再待在广州恐怕也是做着相同的事情，而且再没如此大的压力没这么多的项目了。我在这里也只会是干着重复的事情，越来越顺手罢了，薪资估计难以再涨上去。趁此机会，离开广州，回深圳再看。

也是觉得公司的制度有问题，很多人都走了，还是些有能力的人，制度也是朝令夕改。

我希望成为什么样的人？

我更想成为多面手，而不是深入一个领域成为专家。我希望自己能通过各种方法最终把问题解决了，我希望用自己的各种创意去改变人们的生活。我希望是我用我的思维，想法，头脑赚钱而不是体力。

这么来看的话，这段项目经理的经历确实会让我多方面想问题，解决问题。也是与我想成为的那种人是相近的。也是让我看到了我在这方面的潜力，那么这段经历也算不上什么弯路了。

静下心来再想想，为了实现上述目标我该做哪些方面努力，有哪些优势，有哪些弱势。

优势：有技术背景，技术面广；做过项目经理，有一定的项目管理经验，有较强的沟通、理解能力，综合能力还可以。

弱势：由于之前一直在做技术思维眼界还不够开阔，沟通、领导能力还有待提高，技术沉淀还不够深。要多出去交际。

接下来我该干什么

发挥长处，弥补不足。

继续做好项目经理，在项目管理上做到更专业。

技术上还要更深入，更广。多看思维方面的书籍，开阔自己的思维。

多留意外面的机会，有合适的可以试试。

多结识一些新朋友，跟他们学习，多联系老朋友。