人类智力的最高形式
以下是原文
印度哲学家克里希那穆提曾经说:“不带评论的观察是人类智力的最高形式。”第一次听到这个观点时,“胡说八道”这个词在我脑中一闪而过——在不知不觉中,我作出了评论。对于 大多数的人来说,观察他人及其行为,而不评判、指责或以其他方式进行分析,是难以做到的。
在为一个小学提供咨询服务时,我对此有深刻的体会。这个学校的老师和桩长经常反映彼此很难沟通。于是,学区负责人请我协调双方的矛盾。我先和全体老师交谈,然后请校长来参加讨论。
会谈一开始,我 就问:“校长的哪些行为不符合你们的需要?”“他是个大嘴巴。”有人马上回答。我的问题是想了解他们的观察——校长说了什么或做了什么,而“大嘴巴”只是这位老师对校长的评价。
在我指出这一点后,第二位老师补充说:“我知道他是什么意思。校长的话太多了!”这仍是一个评论——评论校长话多还是话少。随后,第三位老师说:“他认为只有他的话有价值。”我解释说,推测别人想什么与观察他的行为并不是一回事。最后,第四位老师也表明了看法:“他希望所有的人都一直听他讲话。”当我说这也是猜测时,有两位老师脱口而出:“你的问题真难回答啊!”
接着,我们注意区分观察与评论,一起列出了校长的具体行为。例如,在全体教员会议中,校长会讲他的童年和战时经历,有时导致会议超时20分钟。我差距他们是滞已向校长反映问题,他们说,他们试过,但从没有提及具体行为——例如校长在会议中回忆往事。最后,他们同意,在桩长参加讨论时,指出这些行为。
与校长的会谈开始后,我很快就发现老师们一直在说的事情。不论讨论的主题 是什么,校长总是插话:“这让我想到……”然后,他就开始讲他的童年和战时经历。我等着老师们说出他们的不快。然而,他们运用的不是非暴力沟通,而是无声的抗议。一些人滴溜溜转碰上眼睛;另一些人故意打着哈欠;还有人直盯着手表。
我忍耐着这痛苦的场面,过了一会儿,我问道:“没有人有话要说吗?”接着是有些别扭的沉默。后来,在之前会谈中率先发言的那位老师鼓起勇气,冲着校长说:“你是个大嘴巴!”
可见,不受旧习惯束缚,学会区分观察和评论,并不容易。最后,老师们终于告诉校长,他在做哪些事时,他们会感到不安。校长听后抱怨说:“为什么从没人提醒我呢?”他承认他有讲故事的习惯。然而,他接着就开始说与这个习惯有关的故事!这时,我提醒了他。会谈结束时,我们总结了几个办法。一旦老师们不想听校长回忆往事,就温和地提醒他。
以下是我的感想:
这一章原文仅用案例阐述了描述观察结果和评论的不同,这个校长已经引起那么多的不满,被大家不断负面评论,可是他并不知道具体哪里的问题,也无从改正。所以评论和抱怨是没有建设意义的,如果真的想改变,必须描述观察并温和提醒,这样才让人好接受,也会理解你的好意。
我身边的案例: 每当我在家加班时,我妈总喜欢关心我,一会给我倒一杯水,一会问我吃不吃水果核桃,特别是我在网上听课的时候,她还以为我不忙还要来跟我聊几句,以前我就很很不耐烦的说,你好烦哦,闭嘴么,我在忙。反正就是跟她吵几句。我妈就可委屈了,她说我大儿嫌我唠叨了,明天我去小儿那住了。现在我就学会了不理她,她说话我不回答,他就知道我在专心做事,我还很温和郑重的告诉她:妈妈我晚上对着电脑不是在工作就是在学习,被打断思路很难受,我希望你别打扰我,如果想给我倒水或者是放水果坚果,都可以,放下就走。有什么不重要的问题就等我忙完站起来再问,如果你实在怕忘了,就发文字微信给我。我忙忘会看。
老人家的习惯也是需要慢慢培养的,她慢慢就不太打扰我了,并且当她看到你这么认真用心的时候,节约时间,也会去用自己的办法帮你省时间。我感受到自己的变化感觉妈妈也可以变得那么可爱。