刚刷朋友圈,看到同事B晒加班,领导S她们点赞发红包, 还有新的一个上海客户给他发红包。一看到这个消息脸一下就绷紧同时胃也缩到了一起,有点难受, 有点小郁闷, 有点小嫉妒。 原来有好的机会都留给了B,S并没有想到我。 深呼吸, 深呼吸。 好了, 没有那么憋了。
现在让我分析下这件事情。我为什么难受--气不过S的赞扬话, 气不过她对S工作的肯定, 气不过她给新的客户给他跟, 为什么不是我。 我做的工作也不差啊 , 这么不相信我。 在她手下做事6年似乎很少赞扬我。这只是我单方面的想法, 回想过去的6年我主要跟进样板的开发, 邮件回复, 大货只是少部分而已, 遇到问题直接问S怎么解决, 要么就是抱怨做不好, 等待时间流逝。 应该就是这样的工作状态让我表现出来的就是不可信吧。 难当大任不过如此。
怎么样让自己可以当大任呢?首先,遇到这样的事情,要控制自己的情绪,不要认为自己怀才不遇,不要被愤怒左右。客观的分析事情,找出原因,看到自己的不足。积极主动的解决问题,积极主动的争取,整合利用资源,提升自己各方面的能力,多多为领导排忧解难,量变引起质变,机遇自然不逑而至。