高效能人士的七个习惯读书清单：
001对孩子的教育以幸福快乐为重
不要用固有的注重个人魅力的模式去教育孩子，以孩子能感受到幸福和快乐为重，慢慢的他就会拥有自信，拥有将自己的潜能发挥到极致的本领。
002人际交往以品德为重
有些人八面玲珑，蓄意奉承，踩着别人的肩膀上位，看似光鲜亮丽，实则已经失去了信任和品德。而品德高尚的人，即使不善表达、不善言辞，我们就是无条件的相信他。
003重视源头的思维定式，改变才有成效
思维定式和经验的影响，会让我们认为自己就是最对的，无法接受别人的意见和建议。只有重视源头的思维模式，不断的去审视它、检验它，去聆听和接受别人的看法，才能有效的改变自己。
004积极主动原则
遇事积极主动，不抱怨、不埋怨。不受外界环境的影响，从自身做起，坚信“我可以”。在自己能力范围的关注圈内，通过逐渐扩大自己的影响力去掌控自己的人生。
005以终为始原则
撰写一份能确立自己愿景和价值观的“个人使命宣言”，写明想成为什么样的人，想做什么样的事业。坚信使命宣言是自己的根本大法，是恒久不变的真理，不受外界评判和社会环境的影响，坚定的走下去。
006要事第一原则
将精力集中在重要而不紧迫的事情上（如：撰写使命宣言、规划长期目标、防患于未然等），兼顾重要而紧迫的事情。平衡产出与产能之间的关系，按部就班去做。
007双赢思维原则
双赢来自诚信、成熟、知足的人格，是高度互信的结果。
008知彼解己原则
在交往模式中，通过用心聆听去理解对方的想法，做到像对方一样理解对方，对方才会像你理解他一样去理解你。
009有分歧才有收获
当有人意见和你不一致的时候，试着站在他人的立场上去理解他的顾虑，能收获到别人很多的思想，收获到多种思维考虑问题的方法。
010更新自己
注重饮食健康，定期锻炼，调节压力。坚持读书开阔视野、写作磨练自己，得以不断进步。
