一说到赞美,或许有人立马就会把它与拍马屁、巴结、阿谀奉承无缝连接起来。特别是对女性,若是她善于赞美,甚至可能招来流言蜚语。其实,赞美和阿谀奉承是两回事,赞美是为了协调人际关系,表达对他人的欣赏,从而增进彼此的感情。
每个人都希望得到别人的认可和赞美,这是人的天性。女人希望别人说她漂亮、知性、有气质……男人希望别人说他潇洒、有担当……小孩希望别人说他可爱、聪明……
在人际交往过程中,只要你能适时确切地赞美对方,就会得到接受你赞美的人的友好回应。
赞美绝不是虚情假意,但一定要真诚。如果有人将事情办砸了,你却赞美对方:“你好棒哦,换做是我,我是做不到那样的。”那对方不旦不觉得你是在赞美他,反倒觉得你是在羞辱他。
赞美其实是一件好事,但如果赞美不当,反而会让人反感。不过,若是能掌握一定的技巧,赞美就会成为一种不可思议的推动力量。
因此,要想自己更受欢迎,我们一定要掌握下面五个赞美人的技巧:
1、因人而异
根据不同人的性格特点,不同的年龄阶段,进行针对性地赞美比一般笼统的赞美更能起到好的效果。
比如我们父辈级的人总希望别人记得他当年的丰功伟绩,所以当他们跟你讲述这一些的时候,可以多赞美他引以为傲的曾经;对于年轻一辈,可赞扬他们初生牛犊不怕虎的闯劲以及创造才能等等;对于官员干部,可以称赞他们为国为民、刚正不阿、清正廉洁;对于环卫工人,可称赞他们是城市的美工师,为城市做了不可估量的贡献……当然这所有的赞美都要依据事实,不能吹嘘,要不然会让人觉得你虚伪,产生厌烦的情绪。
2、真情实意,有理有据
现实生活中,很多人只是在普通的岗位做着普通的工作,显赫的人并不多见。所以,有时候我们很难发现对方值得赞美的地方。这个时候,我们该怎么找切入口进行赞美呢?
在交往过程中,我们可以从具体的事件入手,善于挖掘对方即便是微小的长处,并及时给予赞美。比如在交谈过程中对方总是面带微笑,那么你可以赞美对方笑容好、与人和善……赞美用词越是具体,越能让对方感受到你的真挚和亲切,在不知不觉中就会拉进你们之间的距离。若是你含糊不清的赞美对方,说一些人云亦云的赞美词,就会让对方认为你是个别有用心、虚伪的人,甚至会怀疑你的人品。
虽然人人喜欢听赞美,但并不是任何赞美都能让对方高兴。赞美要发自内心,要真情实意。只要你真的发现了对方的优点,你可以直截了当的说出来,这些优点不一定非得牛逼哄哄,往往一些细微处的赞美更能感动对方。
3、引导性赞美
在进行赞美时,有时候让我们很苦恼,因为对方好像没有什么值得赞美的地方,反而有很多是我们反感的,那这时候如何进行赞美呢?
这里推荐一个引导性赞美的技巧。如果在交谈过程中,对方说话很土但却很有礼貌,这时候你可以赞美对方有礼貌,很有教养,并委婉地告诉对方若是在用词方面能偏向书面化那就更好了,更能衬托自己的气质和良好的教养。这样对方不旦不反感,而且往往会迎合你的赞美,做出你所欣赏的事来。
4、雪中送炭
现实生活中,有很多人是缺乏自信的,他们往往是因为某些原因产生自卑感或者身处逆境。他们经常会受到冷言冷语的讽刺,很难听到一句赞美。但是,我们都知道的,一个人即便再差,也有其可取之处,这个可取之处便是我们可以挖掘的对其赞美的入口。一旦对方被你真诚的赞美了,就有可以重新振作起来,大展宏图。很多时候,最有效的赞美不是锦上添花,而恰恰是雪中送炭。
5、赞美要有心意,更要有新意
我们除了可以根据对方的人品、地域文化背景、习俗等对对方进行赞美之外,我们还可以采取背后赞美对方的方法。虽然这种方法可能成效慢一点,但一传十,十传百,总有一天会传到他耳朵里,永远不要轻视传播的力量。这样,对方会发自内心的感激你,而且等到时机一到,他会反过来赞美你。所以,你不旦收获了一个朋友,而且对方还成为你成功路上的助力。在背后赞美别人其实是一种高超的赞美技巧,不仅表达了你的“心意”,更加体现了你的“新意”。
莎士比亚曾经说过:“赞美是照在人心灵上的阳光。没有阳光,我们就不能生长。”如果我们每天都让真诚的赞美贯穿在他人生活中,那么彼此的生活就会“阳光普照”,你也会变得越来越受欢迎。