最近，公司10位同事因为“不诚信”而被开除公司，是怎样的不诚信行为呢？是这样的，他们的工作本质上是推广运营某款APP，在推广运营的过程中，利用结算的规则漏洞，做了一些“假活跃”的客户。然后不知道是因为有人举报还是公司自查的原因，事情被查了出来，公司立刻开会开除了这10个人。10个人中，有6，7个还是我关系特别好的同事，所以忍不住要对这件事情说道说道。
首先我需要表达的就是这个所谓的“诚信”问题，在我看来，这个事情应该定性为犯错，而不是定性为诚信。犯错而开除，这个我也没意见，假如我犯错，这个错误公司不能容忍，也应该把我开除。但是诚信是另外一个层面的问题了。
互联网公司的数据造假，这个恐怕已经是行业的通病了，我们不能因为有些人利用了漏洞而刷数据就定性为不诚信，假如这么定义的话，下面的图怎么解释呢？
诚信是一个严肃的问题，也是一个可笑的问题。说他严肃是因为诚信是一个人安生立命之本，说它可笑，是因为爆出最多不诚信问题的，恰恰是那些整天把诚信挂在嘴边上的公司。
去年中秋节，阿里的程序员利用脚本语言抢月饼（比较低端的技术）而被公司开除，彰显了阿里除恶务尽，对不诚信决不姑息的态度，时隔一个月之后，腾讯的程序员在东京摘得国际黑客金奖，获得公司百万奖励，而腾讯，貌似是从来不把诚信当成企业文化的。
有个现象不知道大家注意到没有，马云恐怕是最会社交的CEO了，和各国总统，各种明星（参见攻守道），各种商界精英都打的火热，而腾讯的马化腾，张小龙，反而是很少见诸报端，极少露面，为什么最会做社交的人做不好社交，最不善于社交的人，反而做出了中国人最喜欢的社交产品，为什么？
其实道理很容易解释，如果你是一个商人，那么你最好左右逢源，八面玲珑，而社交的真正含义并不是和别人互动，而是直面你孤独的内心。你如果喜欢跟商人讲诚信，其实我觉得你应该关心的，不是商人到底诚信不诚信的问题，而是你的脑子是什么时候坏掉的，这个很关键。
有的小伙伴说，如果你觉得某种政策是不公平的，您应该忍受，而不应该去利用规则的漏洞，其实我反问一句，为什么旧社会反抗社会不公的人都成了英雄，而今天，反抗错误政策的人，反而被打上了不诚信的烙印？道德婊难道一向是双重标准的么？
最后回到标题，各位猜猜，圣人不死，大盗不止这句话是谁说的？我查了一下，居然是庄子说的，真难得啊，两千年前的老祖宗就有这等智慧了。什么意思呢？就是如果这个社会上，圣人（道德婊）们太多了，坏人一定是很多很多的，最后用胡适的话来结束本文吧，胡适说：一个肮脏的国家，如果人人讲规则而不是谈道德，最终会变成一个有人味儿的正常国家，道德自然会逐渐回归； 一个干净的国家，如果人人都不讲规则却大谈道德，谈高尚，天天没事儿就谈道德规范，人人大公无私， 最终这个国家会堕落成为一个伪君子遍布的肮脏国家。
