最近刚入职新公司，所以一直都在熟悉新环境和工作，忙的没时间更新。。。今天很感人的准时下班了，赶来更新！
上一篇文章主题是不要轻易就讨厌自己的工作；这期的话呢，想讲讲我自己理解的——如何做好不喜欢的工作。
（一）扪心自问，为什么不喜欢现在的工作？
就我而言，工作没做到3个月以上，是很难搞清楚是否适合或者喜欢的。
任何工作都有适应期，这也是试用期的作用。试用期是双方抉择的过程，只有给自己足够的时间才能清楚；而非做几天就产生逃走的念头（当然，明眼人一看就很坑的公司除外）。
面试那么多家公司，最后终于选择了一家，真的要轻易的就放弃吗？
否定一份工作之前，先问问自己，到底是为什么讨厌它。
是在认真考虑了各方面后，觉得这份工作实在不合适；还是工作实在简单枯燥，对于自己而言，是大材小用，毫无发展余地；还是只因为不想思考，不想动弹，讨厌工作本身，觉得好好工作很累很烦才放弃。
大多人是最后一种情况。
第一种情况，当初在答应这个offer之前，就应该做好考虑；第二种，面试官在招聘时，一定考虑了你的综合情况，给到了相应的薪资，这份工作一定不会只是表面上看起来那么简单。
更多人只因为刚进新环境，还未给身体适应的时间，就匆匆放弃；或者日复一日的简单重复工作，没想过如何提升，每天就这样度过，自然觉得枯燥无趣，这样的心理其实到哪里，干什么工作都不会改变什么的。
（二）真的不喜欢就快点辞职啦！
如果是前两种情况，那快点辞职，去找更适合你，更有发展潜力的公司吧！
辞职要趁早。
不要为了年终奖拖到明年；不要害怕适应新环境一拖再拖；不要怕找不到工作拖拖拖。
那样会一直陷入不喜欢现在的工作，但又无力改变，不断抱怨的死循环里。幸福指数终有一天会变负数的，最后完全跳不出现有圈子了。
（三）到底怎么做好现在的工作呢？
OK，看到这里的，应该都是做好迎难而上额准备，挑战看起来不喜欢，实际很有潜力工作的人了。
请看看手上的工作，你现在是如何面对的呢？
机械完成领导的任务？到点下班无论工作是否完成？每天很努力，却又头脑杂乱不清晰？
记住，你真的不是在为公司做事，你真的是在为自己的未来积攒原始资本哦！！！
请列下你每天必做的工作清单。
是不是觉得很乱，完全没有逻辑，事情很杂，没有头绪。
如果之前每一天都是这种状态，真是令人唏嘘，明明工作这么久了呢。
不如现在确定今年的大目标吧！
1. 写下今年想要完成的工作指标。根据‘最重要的事情只有一件’这个原理，只写下最重要的那件事；
2. 将目标分解。要达成这个目标，每个月需要完成多少呢？每周呢？
3. 现在对所要做的事情稍微开始清晰了。发现想要完成目标，并不那么简单。每天所做的琐碎枯燥的事情，都不过在为这件事服务而已；
分析表格数据，开会讨论项目进展，策划活动，总结活动完成情况，平时看起来非常烦的事情，突然都开始有了意义；
4. 整理出完成目标每天需要做的事情，挑出最难的那个。根据“吃掉最大的青蛙”理论，先做最难的工作，做完以后，有条不紊的进行所有剩下的事情；
5. 与同事或者上级讨论。整理负责的项目，找出难点，攻克它们；
6. 总结每天的工作。向着年末目标，不断改进现有的工作计划。
坚持以上几点，3个月以后，你就会对自己的工作流程和目标越来越清晰。
你会知道为了达到最终目标，需要做什么，需要在哪个节点改进。当发现可以得心应手的掌控现有工作以后，很难会产生讨厌这种情绪。
大多数人讨厌工作，只是因为，自己的能力不足以掌控这份工作罢了。因为无法掌控，所以索性逃避。
这个时候，你会油然产生一种征服的感觉，这可是靠自己的智慧得到的快乐，更会有升级打怪变身大boss的感觉。
工作越做越顺，自然会爱上这种掌控感。
当你成为这个领域的专家以后，加薪/跳槽/创业，自己随心选择。因为到那个时候，你就有了选择权啦。
我始终坚持认为，做好不喜欢（不经思考，自认为不喜欢）的工作是会让人自信的。
工作和很多事情一样，都存在攻略技巧。任何时候，都要找到做事的便捷入口，靠蛮力，听任情绪放纵，都是不可取的。
我觉得，以上的技巧不仅仅适用于工作，任何生活中的事情，或者无法解决的事情都能借鉴。
看到自认为不可能的事情，先思考，是否真的不可能；如果可能，分解这件事，在每个适当的节点都做好，结果终将是水到渠成。
下期预告：
1. 从4人小公司，到千人大公司，我到底有没有做到自己喜欢的事情？
2. 完全没有工作经验，如何面试找到自己喜欢的工作？
这两篇我都会写，有更喜欢的看的可以告诉我先写哦~
