27岁创办京都陶瓷株式会社，52岁创办第二电信，这两家公司都进入世界500强！2010年日本首相鸠山选中稻盛和夫作为拯救日航的恺撒。要知道，日航都已经申请破产了啊！神奇的稻盛和夫居然只用了一年的时间就使日航扭亏为盈，并创造了日航历史上最高的利润。

这样的实力怎样修炼而成？稻盛和夫有一个著名的公式：人生･工作的结果=思维方式×热情×能力，公式说明更美好、更幸福的人生结果，取决于三个元素的相乘。注意，是相乘而不是相加。

其实，能力和热情，无论什么样的人，分数都在0以上。有能力而缺乏热情的人，人生结果很可能不好。但能力相对不强，但因为意识到自己的不足而发愤努力，在人生和工作中充满热情，这样的人取得的成果，可能远远领先于前者。

而三要素中最重要的是思维方式，它决定着人生结果的上限和下限，因为它有正负，它的分数区间是负100分到正100分。即使能力高、热情高，只要思维方式是负值，结果就是一个负值。如希特勒，他给人类带来的是毁灭性的灾难。

树立正确的价值观，保持正能量是做人做事的原则和底层逻辑，这是正确的人生哲学。稻盛和夫总结让成功持续的所谓“干法”，最重要的一点就是无私，就是抱着无私之心去工作，去做事。

“做正确的事情比把事情做正确更重要。‘’当我们有了正确的方向，还需要打开做人做事正确的思维方式。要想取得成功，《干法》中稻盛和夫关于目标、工作、创新的三种思维方式，值得我们每一个创业者学习并实践，这样我们才有可能形成自己的核心竞争力，才有可能成为“世界500强”。

一目标：不被远大目标局限，拼尽全力突破高目标。

京瓷公司创建至今，从来不建立长期的经营计划和目标。这对于我们很多人来说，都觉得不可思议。稻盛和夫解释说，因为说自己能够预见到久远的将来，这种话基本上都会以谎言的结局而告终。

这话怎么理解呢？未来会发展成为什么样子，以现在的认知来推测，我们就会陷入《能力陷阱》一书所说的认知陷阱当中。例如以我们现在的认知去定5g时代的公司目标，肯定会有超出预想的环境变化和意外之事情发生，这样我们就不得不调整目标或者放弃目标。

从心理学的角度看，如果达到目标的过程太长，也就是说设置的目标过于远大，往往在中途就会遭遇挫折。所以稻盛和夫说与其以谎言告终，或者中途作废，不如一开始就不要建立。

不建立远大目标，稻盛和夫却会用心建立一年的经营计划，这个目标需要你用”将来进行时的能力”才能完成。

什么意思？就是制定“高目标”，高到以你现在的能力无法完成。无法完成怎么办？具有成长型思维的人相信人的能力有无限伸展的可能，现在无法完成的事情，我就去思考怎样才能完成，努力去学习新技术新知识，将一切的不可能变为可能。

稻盛和夫领导的京瓷公司，他们就经常主动接别的公司认为“不可能”做的产品订单。日本另一家传奇企业优衣库的创始人柳井正也是“高目标”的践行者，他说当自己逼迫自己面对高远目标时，就会从“延续现有做法”的思维定式中解放出来，想到更有力、更有创意的推进措施。优衣库的每次技术革新，都与他们的“高目标”推动密不可分。

二工作：不是最佳而是完美。

提到工作，稻盛和夫说日本的青年有一种明显的趋势，就是不喜欢工作，厌恶劳动，并且还会尽可能的逃避工作的责任。中国近年也出现宅家啃老族。有的青年即使出来上班，也是抱着混日子的态度，得过且过。能全身心投入工作，把工作做到最佳的人已是老板的“宠儿”了。但在稻盛和夫看来这还远远不够，出色的工作产生于完美主义，我们做事情要把它做到极致，做到完美。

由于“工作做到完美主义”的自我要求，我们才会在工作中精心对待每一个细节，意识高度集中，进行“有意注意”，大大减少差错和失误”。

这种极致追求可能已深入日本人的骨髓里，简简单单的一个寿司，也是一种能把简单做到极致的美学。你能深深感触到美味寿司背后，所透露的精益求精、一丝不苟的严谨、以及其绝不妥协的信念和态度。“穷尽一生磨练技能”，就是日本“职人”的毕生坚持。中国现在提倡“匠人”精神，就是学习这种把工作做得完美的状态。

三创新：敢于走“别人没走过的路”，“扫地”也可以创造性工作

沿着别人走过的路或是已经铺好的大路走，可能会平安，没有什么风险，也不会有大多曲折坎坷。所以，很多中国企业家喜欢跟风，喜欢“山寨”，这样做可以赚到快钱，但难以持续，不能打造自己的品牌。

京瓷公司把大量的时间和精力放在技术研究，产品开发上，别人不能接的单子他接，别人不愿冒的险他冒，看似暂时吃亏，不能马上赚现钱，实则“厚积薄发”，用核心技术赚大钱。

日本优衣库从1家广岛的小服装店，成长成为业界巨鳄，也是柳井正敢于走“别人没走过的路”的结果。

2000年，推出超级爆品摇粒绒。

2007年，保温性男女内衣发布。

2008年，机洗不缩水的可机洗毛衣发售。

2009年，超薄羽绒服发售。

看到这样，也许有人会说：创新那是他们企业家考虑的事，我们一个打工的就不用费脑筋了。错！稻盛和夫说扫地也要想到创新，也可以扫出事业来。

平时是用扫帚从右到左扫，今天从两边向中间扫又如何？用扫帚扫不干净，用拖把来试试。拖把的效果还是不好，买台吸尘器来怎么样。吸尘器还不够好，那自己动脑筋想一想怎样改进。这样下去，你就会成为扫地专家，领导就会把这个工作全权委托你去做。你就干脆成立一个清扫大楼的专业公司，这样你的事业是不是发展起来了啦。

共勉：

人生･工作的结果=思维方式×热情×能力，我们像稻盛和夫一样认识到工作的意义，它是提升心智，磨练人格的修行，投入我们的全部热情，付出不亚于任何人的努力，美好的人生结果就在不远处等着我们。学稻盛和夫的干法，人人可以成为“世界500强”。