你未来从事什么样的工作是不可能准确预测的。
怎样才能找到合适的工作？
首先，学会忍受。
先接受一个工作，看看自己喜欢什么，不喜欢什么哪方面擅长，哪方面不擅长，接着在合适的时候变更工作，会更接近自己理想的。
人
在职业生涯中需要找到与自己相投的人，而且越早越好。如果你找不到与那里的同事一致的感觉，依然不能算理想的选择。
机遇
任何新工作都应该让自己感觉有所发展，而不是刚刚够用。
未来
到某些公司工作就想赢取奥运会的奖牌一样，他将使你在今后的职业生涯中总是与成就和荣誉联系起来。
你所从事的每种职业都是一场赌博，他有可能开拓你未来的发展空间，也有可能缩小你的选择范围。
主导权
在职业生涯中，我们对工作的选择往往都是为了实现其他人的理想。
工作内容
如果一份工作不能让你兴奋，只是由于工作内容乏味，你就没有必要在沉浸其中了。
特殊情形
真诚或许是你最好的卖点。
如果你也遭遇到解聘，那么一定要离开失败选我，因为那只会让你在关心和失望中沉沦。
怎样表现的像一个成功人士呢？
查理的方法就是找到自己的信心，水库去汲取力量，那就是稳定的家庭，以及他从自己身上以及过去的成绩中积累下来的积极态度。
当然了，将来的老板会问你为什么离开原来的工作直接了断的告诉他你是被解聘的好了。
全世界的经理人都知道我是自己辞职的，或者我是由于个人原因辞职的，这些说法背后的含义是什么？
假如遭到辞退，你永远不要把自己变成爱说大话的人，然而你的确需要表现的现实而乐观到自己的新型水库里去汲取力量，把过去的事情讲出来，说出你学到的教训，不要害怕，向别人请求，给我一次机会。
会有人给你的。
所以如果你真的想找到伟大的工作，那就选择自己喜欢做的事情，却是你在与自己喜欢的人一起工作，然后全心全意的投入其中，这样你就一定会找到伟大的工作，此后的人生就不再是劳作，而是享受。
