每次看到有报道说某企业"非911 985不要"的消息，广大网友们就愤愤不平。最近这说法还升级了——本科双非的话，你就考上985研究生也是白搭。真真的岂有此理！哥拍案欲起然而却又哑口无言，没法儿反驳啊！
好在，昨天脉脉匿名区有哥们发帖给大伙儿出了口气——还记不记得当年傲娇无比的当当？人家当年可是公开声称"非911 985不要"的！如今咋样？给海航收购了去，现在到底算不算互联网企业都得两说啦：
这帖子也是够应景的，4月11日晚间，海航旗下天海投资刚刚宣布将当当网收入旗下。从此这个响彻互联网界20年的牌子就算是卖身了。
这事儿在网上引起一片唏嘘，仅仅几年前当当还是响当当地，一路走来就算遇到经营困难，也拒绝了亚马逊、拒绝了百度、拒绝了腾讯，如今这些巨头再也不搭理他了，只能投入毫无互联网背景的海航旗下。
不过这位楼主的视角比较奇特，并不关心海航是谁，也不在乎当当下一步准备做什么。他回想起以前当当招聘时的作派：非211 985不要。与其同时崛起的京东、腾讯们可没这么多规矩，如今对比一下看，谁比较高明？
确实！当当招聘一直都是要求211 985的。网友们都知道这事儿。
不过也有很多脉友表示，这跟人员的学历其实真没太大关系，一是时代的脚步，一是公司的发展方向是否适合。
也有很多脉友对楼主的观点表示不满了：楼主是不是因为学历受过挫折，所以产生了对高学历人士的偏见啊？
58同城的员工更是直言，看到你这样的素质，就说明学历门槛是必须的。。。
哦，似乎大家都对当当的学历要求比较认同啊？
显然，还是有很多人与楼主的观点产生了共鸣：当当搞了那么多高学历设定，结果又如何呢？这是不是说明那种设定并没有什么软用？
"夏雪宜"同学表示，其实大名鼎鼎的BATJ在招聘时都没有这么奇葩的要求，只要是人才就行啦。
话音未落，百度员工出来反驳了：其实啊，现在企业招人的时候肯定是985什么的优先，你别以为人家没有明说就真的是不在乎学历，别天真啦！
"不戒大师"指出，早期的搜狐也是这德行，非名校不要。后来在一些真正有能耐的实干型人才流失后才后悔起来，再招人的时候就不再讲究出身了。
还是这位"黄钟公"总结的比较有道理：甭管个别企业的情况如何，总体来说IT界大佬还是以名校毕业生为主。大部分公司虽然没有明说必须"211 985"但在招人的时候还是会给名校生优先的。
与其现在来酸211 985，为什么当初读书时不努力点争取进入名校呢？
呵呵，说得如此有道理，让哥真是无言以对，好吧。
说到学历出身这事儿吧，其实不但要看学校的名气，也要看你读的专业。选择比努力更重要这句话实在太有道理了，匿名区另一位网友的帖子简直就是这句话的完美注释啊：
什么211 985很牛吗？什么阿里、BATJ的有怎么样？你在阿里年薪6、70万算不错了吧，人家大学里学的是牙科，毕业后开个诊所一年最少都赚120万！
这话说得硬气！瞬间就在脉友们中间掀起热议，几百回复汹涌而来。
毕竟120万那！
跟刚才那个讨论学历的帖子不一样，这位楼主得到了脉友们几乎一致的赞同。
牙医赚钱厉害，这可是大家的共识。不少脉友都有亲戚朋友在牙科工作，他们的收入是有目共睹的。
楼主继续爆料：他们当年的班级基本上都在牙科行业里干，月薪低于5万的完全没有！
还有更牛的：牙医不但干活儿挣钱厉害，自己去看牙省钱也厉害！
"阮小五"说了他自己就是牙医，牙痛去别的诊所看，只要医生帮忙把"冠髓给切了"就行，后续的工序全靠他自己上淘宝买补牙材料、自己动手给补上了！
哥看得直冒冷汗牙关紧哆嗦......真的吗？
丁春秋一语点醒梦中的众人："小米什么时候开牙科诊所"？
哈哈，我看真有这个可能。
小米现在有什么是不做的？人家腾讯都要微信卖保险了，现在牙科这么好赚，IT大佬们插手这一行只怕迟早的事儿！
不过这样一来，BATJ们会不会又故技重施，要求牙医也要211 985 ？
看完了关于学历出身的吵架、还有让人冷汗直冒的牙医帖子，还是来点搞笑的。百度员工又上脉脉得瑟了。这回是拿工卡带子的颜色说事儿，这位楼主发帖问大家，你们在百度的工卡领带颜色是什么等级？
哥纳闷了，怎么百度还有这种规矩？不同级别的人连工卡带子都不一样，要不要用黄带子表示皇亲国戚？
这位楼主煞有介事地说了：带子颜色表示等级呢，比如黑色就是保安，白色是基层员工。至于楼主自己的蓝色嘛，就表示业务体系的总监。
哎哟，厉害了。
"长知识了"、"为啥要分等级"，其他厂子的职工不明就里，纷纷表示不喜欢这种等级森严的制度。
毕竟百度啊，互联网行业的大厂子啊，怎么能这么干捏？
上当了啦！不过是狼厂职工在这儿得瑟吹牛而已，哪有什么按带子颜色定等级的事儿，你真以为是四阿哥八阿哥演宫斗剧呢？呵呵
就是领工卡时随便你自己选的。
楼主自己也说啦：他那个蓝色带子，就是"吹牛体系部总裁"而已。
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