悄悄启明星启迪创梦的三天培训已经三天了，但是这三天刻骨铭心的培训让我们人生这么第一次从内心了解自己，第一次知道生命的不可能性，我无法预知未来怎样？但这已经深深影响了我的行为。有些人活了一辈子也没有体会到其意义，而有些人一秒就是永恒，我终于理解这件事了。好，言归正传，回正题咯。

  参加启明星领袖课的第一天培训，让我彻底体验到了生命的无限肯能性。我们的体验和感触，要想有真正的收获到，就的有极致的去投入和尝试。通过从早上7:30到24:00一天的学习和体会，收益匪浅，忍不住想和大家分享自己的收获。

 1.竞选董事长

    我们在一进场的时候就在教练和助教的气势感染下感受到军队高效性和一种职场的严谨性。我们被分配进入三个组每个组都竞选一个董事长，总经理和五个部门的部长。我毫不犹豫的参加了竞选董事长，最后成为了总经理。从这件事情我感受到了演讲能力和使命感的重要性，更重要的是还是会带团队，在这种灵活性挑战性条件下，需要团队的合作力和付出，做一个有情怀的事情。

  2.团队展示-你能做到远比你想像中的好，主要你真的全力以赴了吗？

    从来没想到，团队展示能做到我们想象中的样子，每次展示都是在极短的时间，我们集思广益，一遍比一遍更加的创新，怎么让上场更加整齐有新颖。我们踏过正步，踢台走秀，斧头帮表演，一遍更加的吸引眼球。再是队名队呼展示，集合的方式，创新喊口号的方式，以及问好，小品展示，谢谢！每一个环节我们倾注我们的努力，我们以为我们足够优秀了，足够可以了，可是看到其他人的，才知道不够好。尤其是在最后一天的展示，每个团队为了拿到那个奖杯，熬夜的排练，我们排练到三点钟，宝宝组们排练到五点钟。真的是不敢想象，从来没有这样，在深夜的时候我们毫无倦意，全力以赴的排练着，就为等到那一刻，等到最后一天的时候，当看到每个组拼尽了所有的力量，喊口号那种毫无保留，声嘶力竭的时候，我们每个人都流泪了。那一刻我终于知道全力以赴是什么感觉，那种努力到感动自己的刻骨铭心的感觉，那种一个团队，一条心，一个声音，所有人都尽所有努力去做，无法忘怀，那一刻的我们。

 3.选择与舍去

      游戏的规则大致如下：写出自己纠结的一件事情，分四个想象，选择的好处，坏处，不选择的好处，和坏处；然后在四个象限中选择最重要的一条，一个人站在中间，四周那个人大声用力的读那句话，中间的那个人去感受。

   虽然没有亲身体验到，但明白了我们要倾听我们内心的声音，不要被外界太干扰了，fellow  your  heart .同时听到他们的分享，我明白我们纠结在选择的时候，有一个方法去实践。

4.A4纸游戏-可能性和团队的分工明确性。

  当说完游戏规则，大家都一头雾水不知道该如何下手？突然祝强和宏峰都很有建议，当时有点怀疑，但是没有说出来，结果怎么试都没有出来。其他小组成功的解决了，那个人都从A4纸出来了，而我们都毫无进展，有的小组已经能一次走过10人了，老师说不要自我设限，不要自以为是。

   5.红黑游戏

  这个游戏之前就已经玩过，并且已经知道其结果，那我就只能作为一个旁观者观看。在整个过程中，看到A组的学员的行为，大概可以分为三类人。1.坚持选红票，利益为主的 2.坚持选黑票共赢的3.犹豫不决的，看到人多就选什么的 。在这过程中大帅其着无比关键的作用，他的引导，他的一言一行也会对大家的判断有所改变。

  首先第一轮中对方投了一张黑票，而这面投了一张红票，我们赢了5分，我们发现对方想和我们一起赢，所以第二票我们投了黑票想和他们共赢，结果他们投了红票，他们得了分。这就让我们很困惑了，也让我们觉得对方也是考虑利益为主，他们第一轮估计是试试我们。

接下来这轮我们投红票，出人预料的是他们投黑票给我们，这又让我们困惑和纠结了，对方到底是怎么想的？大家都各自思考，不断的发言和给建议，结果大帅觉得要投红票，他引导大家投，不过大家考虑还是要投黑票。好吧，民意得到支持，投黑票，结果对方也投黑票。我们终于懂了对方的意思，但是还是有点怀疑，因为最后两轮比赛是关键时刻，如果我们投黑票，他们投红票会怎么样？ ......

 最后结束之后在老师的分析下，大家都后悔莫及，我们都是在考虑自己的利益最大化，没有考虑对方，并且在后面也没有持续的相信对方，坚信自己的想法，很容易就被现实所取代。

6.大国之战-报数比赛-思维的设限，生命太多不可能性了。

   本以为一个报数游戏，怎么可能达到一秒以内呢？谁也不会相信，但是我们还是去尝试去做，不断的优化练习，从口型，姿势，不断的优化和完美的去练习，一直在3秒左右徘徊，不过和宝宝们第一轮比赛中我们赢了，结果在游戏过程中他们有人说话，所以宝宝们被罚了40个俯卧撑。

  第二轮的时候，我们还是赢了，心里面有点小傲娇，宝宝们又做了80俯卧撑，因为有人说了话，这时候也要考虑到团队的合作。

第三轮的时候，我们惊讶了，他们竟然超过了我们一秒多，我们输了。接受了惩罚。

第四轮我们就考虑到他们使用的方法，于是及时采取战略，和他们一样，果真提高了许多，不过和他们相比我们还是输了--方法很重要。

第五轮的时候，我们就要更加的用心，调整姿势，调整口号方式，不断的计时练习，一点点点优化，以为我们能赢了，结果看到宝宝们指挥的时候她们还是赢了。我们就很惊讶了，我们是努力了，但是我们真的声嘶力竭的全力以赴的努力了吗？还是耍了点小聪明，看到宝宝嗓子都哑了，那种极致的付出，那种极致的努力，最后看到一个团队，一个声音，一个信念，看到他们最后达到那个目标的时候，我们都被他们的努力感动到了！很赞

通过这个游戏，原来远比我们想象的努力，生命远比有无限的可能性，我们太自以为是了，我们太自我设限，想要有极致的体验，就一定要极致的付出，永远不要轻易的定义自己，因为我们生命是无限的。

7.付出与索取-你没有全力以赴，没有突破自己就是在索取。

    这个游戏大概说的那个人给团队里面的每个人投出一票，只能是付出票或者是索取票，字面意思大家应该懂。每次他人对自己的一票都是给自己的一个实实在在的镜子，他对自己真实的看法就在这些时刻真实体现出来，我们团队有两个人全是索取票，也有14票是付出票。最后董事长要背起索取票最多的一人跑16圈，最后我才发现索取的人，永远不知道付出的人为他付出了多少？这个让我们第一次这么直面自己最真实的人生，我们曾都想成为一个付出的人，可是在现实中一点点被现实磨平了我们努力和进取的心，逐渐怠慢了，逐渐变得无所谓了，付出了一点就想要去索取，爱情，友情，尤其是亲情各个方面，我们要学会去付出，无私的付出。付出与索取，给了自己人生一节很大的课。

8.四票人生，我们错过了多少周围那些陪伴自己的人。

     一票过客，两票熟人，三票好友，四票知己。游戏是两个人面对面互相给对方票数，根据对方这几天的理解，或者陌生人。我就按照自己真实的想法，给对方一个心理的票数就行了。第一过的时候，是英杰，我给出了四票，他给了我三票，结果我们还是互相给了四票，在下一个我给了两票，他给了我三票，他给我三票自己就知道了大概他对我有什么看法了。下一个，这是就不一样了，志刚老师开始引导我们，让我们不在给对方打分，只是看看就过去了，只能远远的看着他，这是自己心里好难受，其实我们都想给他一个自己真实的想法，可是在这个社会中，我们都埋没了自己最真实的想法，但是错过了就是错过了。

 再后来又引导我们，假设这个人就是我们的爸爸，妈妈，恋人，朋友，我们平时都是给他们几票的，而他们给我们的是四票，说到这里一下就触动了我们的内心，我们都对自己身边的人投出很少的票，没有时间和他们相处，对他们的爱一无是处，毫不理会，心里面流泪了，想对生命中错过的人说对不起，可是已经太晚了，给我们切切的行动，只想说用接下来的行动，好好的去面对。感恩和勇敢出说自己的爱，不再错过那些爱自己的人。

9.漫漫人生路，黑暗中的孤独摸索，你要始终坚信黑暗中有一个和你一样的他也在孤独的寻找着你。

       游戏开始，我们都互相蒙上自己的眼睛，肩并肩的走出户外，在一路时上我一直在这个游戏目的到底是干嘛呢？在路上的时候，我后面有个搭档，而我是第一个领队的，我貌似知道我要保护好我的搭档，让他们跟紧我，可是在路途中的时候，我们突然就被分开了，我急着去找，可是这么找也没有找到，然后也就放弃了，继续往前走，不要放下还在身边的人，这期间又不不断的人生打断我们，我还是这样的就接受了，接着往下走吧，不知道黑暗的她会是这么样的。后来感觉到自己已经到了场地，因为听到了音乐，本以为结束啦，结果才发现高潮在这个地方，在黑暗中找到自己的搭档。 志刚老师开始说：“你是否只有你一个人在不断的摸索自己，是否一个人在黑暗中孤独的寻找自己的搭档，而他是否已经在找你呢？你生命中在黑暗中走的时候，是否有人在紧紧的拉着你，没有放弃呢？你是否也曾在黑暗中寻找，一直找不到就想放弃呢？你是否觉得自己太黑暗了呢，而放弃寻找自己搭档呢？”当回想自己的人生，一下就心软了，原来在黑暗中，我们都放弃了很多，我们在黑暗中孤独的寻找中有没有很坚定找自己的搭档呢？正是这种的孤独更加的考验自己呢？致那些黑暗中孤独的探索，并坚定不移的走下去，相信真爱的人们。

10.王者颁奖与惩罚-你真的一诺千金了吗？你真的全力以赴了吗？你真的不抛弃，不放弃了吗？

  每想到这个游戏，眼泪就不自主的流下了眼泪，真的为自己的行为感到十分抱歉，想对每个人说，对自己承诺过的人想说声对不起。

  过程是这样的，我们团队是最后一名，要在其他人面前，跪下从门口爬到讲台去，身体必须全部接触地面，我们很艰难的一一步步的前行，之前以为自己很荣幸即使输了也要，开心的过下去，可是后来，当一步步看到所有我的团队的人都在爬，自己马上就感到羞辱了，很为自己行为感到抱歉。当所有人都爬完时候，就以为我们的公司破产了，所有人必须去面试，寻找下一个公司。我们有大部分心里想了一下，能不能东山再起，可是还是没有行动，只好这样认为了。于是当大部分的人都面试成功，还是有几个这么面试都不给过，她们想放弃，只能面临失业，走出门去，可是在门外老师们一句句的内心的呐喊，：“就这样放弃了吗？说过全力以赴呢？说好尽全力呢？说好一定要不抛弃不放弃呢？” 我和董事长及时叫没有面试成功的人继续去面试，有的公司想要，而有的公司拒绝不要，可是还是没有成功，我们都一塌糊涂，很挫败，第一次感受到自己的责任，没有让里面的每个人都成长，很是遗憾，可是已经是这样了。

   可是更令我我们意外的是，志刚老师说了一句：“说好做人，一诺千金，做事，全力以赴；说好的不抛弃，不放弃，你们就这么轻易的被周围的人定义了吗？就这样被周围的人受影响了吗？思维不设限，你看看全都是”

 这句话一说出来，我顿时眼泪全落下了，原来是我们全部放弃了所有的伙伴，是我没有对大家真的全力以赴了，自己之前说过的不抛弃，不放弃，结果是自己先放弃了。

  当我们所有人都在一起的时候，一起喊出我们不再放弃对方了，我们可以在一起东山再起。那一刻我们哭得像一帮孩子，那一刻内心的眼泪不足以表达那一刻的心情，终于再一次了解到不抛弃，不放弃的体会，希望那一刻能在我以后的生命中不断的行动和反思自己，真的是承诺并完美的行动了吗？

  谢谢所有星起公司所有的伙伴，谢谢所有教练给我们上了如此好的一堂课，谢谢所有生命中遇到的人遇到的事，你们都在我生命中或多或少留下了点痕迹。这一刻真的感觉像是永恒