在职场中，如果我们想将工作做好，那么，就需要同事的支持和帮助。因此在职场中，如果你想获得别人的认可，那么你一定要付出一定的行动和努力。
那么在职场中，我们应该怎样做，才能够获得同事的认可，才能够拉近和同事之间的关系呢？很多人都说，我们只要把自己手中的工作做好就行了，那么我们的关系自然而然的就会变好。
没错，如果我们能够将自己手中的工作做好，不给别人挖坑，给自己留一些空间和道路。这样，我们确实会拉近和同事之间的距离，但是这些只是表面的合作关系，我们怎样才能和同事成为朋友，怎样才可以让他可以心甘情愿地为我们做一些事情呢？
答案就是让他们认可我们，和他们成为我们生活中的朋友，那么我们应该怎么做呢？
1.就要寻找你和同事之间的相似点
其实不管是在职场中还是在生活中，我们遇到的任何事都会让我们产生一些经验，我们也会从别人身上看到自己的影子。不管你们是在什么样的环境中长大，不管你们曾经经历了什么样的故事，你们一定有一些相似之处。
比如用的化妆品，比如对某件事情的态度，比如自己曾经的经历，总之你一定可以找到和他相似的地方，然后将这种事情告诉他。那样你们就可以瞬间拉近彼此之间的距离。
因为有个共同经历的人对某些事情上看法肯定是一样的，因此需要认真的积极主动的和同事聊天，去了解这些事情背后的真正原因。只有这样，我们才能够和他形成比较好的关系，从而让我们可以更加顺畅的工作。
2.就是要去鼓励他做自己喜欢的事情
其实人生在世短短几十年，每个人都可能有一些自己想做的不敢做的事情。那么这个时候呢，我们要勇于支持他们，只要他们做得不是伤天害理的事情，那么我们都是可以支持他们的。有的时候人只是差别人推自己一把的力量，懂得了这个之后，就可能打开一片全新的田地，让自己开始拥有一个更加精彩的人生。
到那个时候他肯定会感谢你，而且这样会让你在同事之间形成一个立体的形象，而不是单纯的，只是工作的一面，还有生活的一面。
3.就是学会倾听
在职场中，我们每个人的时间都是十分宝贵的，我没有时间去工作，去生活，去面对不同的人，那么当我们对同事有了一定的帮助。我们就愿意花更多的时间去听他们说，也会让他们自身的感受那种被陪伴的感觉。
因此这个时候我们要多去倾听，毕竟每个人都是希望自己被关注的，每个人都会站在自己的角度去思考问题，如果你可以做一个很好的倾听者，听他倾诉，不给任何建议和意见，不打断，让他处于一种比较舒服的状态，这样你们的关系就极容易拉近。
总之，在职场中，如果你想拉近和同事之间的距离，让你们以后工作非常愉快，那么你就可以采取以上三个方法。在你的工作中，你都是是用什么方法和同事拉近关系呢，欢迎留言交流。
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