玛纳斯县人力资源和社会保障局将以学习党的“二十大精神”为引领,以习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机,不忘初心,牢记使命,争做人民群众的好公仆。
主动担当为民,推动发展开创新局面,坚定不移贯彻落实“四个走在前列”示范引领行动要求,坚持“党领导一切”理念,强化党建引领,创新“党建+”模式,推动党建工作与业务工作相融合,充分发挥党的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用,更好地推动人社事业发展。在干部考核评价上突出工作实绩,推动党的主张和重大决策转化为工作共识,切实保障党的政策在基层真正得到贯彻落实。从落实党建目标任务切入,主动把人社业务工作融入党建工作大局,积极主动在稳定就业、落实社保、改革人事人才、构建和谐劳动关系等方面开展各项工作,在“围绕中心、服务大局”中展现新作为。扎实做好高校毕业生、“三类户”、少数民族、残疾人等重点群体就业工作;深化养老保险制度改革,完善相关配套政策,稳慎推进社会保险基金管理工作,研究完善城乡居民基本养老保险制度,提升社会保险经办管理服务能力,全面实施全民参保计划;加强各类人才队伍建设,深入推进人才引进,进一步深化事业单位人事制度改革,做好事业单位优秀专业技术人才服务。关注劳动纠纷的重点领域和薄弱环节,加强动态监测,完善突发事件应急处理预案,及时发现、有效化解劳动关系矛盾风险。加大劳动保障监察执法力度,加大违法失信行为惩戒力度,维护劳动者合法权益。
下一步,县人社局将充分发挥党建引领作用,坚持一手抓党建,一手抓业务,做到业务发展与党组织建设同计划、同部署、同实施、同落实。以“五好党支部”创建为抓手,进一步加强党支部的组织建设,队伍建设,扎实基础工作,持续提升党员干部队伍思想政治素质和职业道德水平,努力打造一支爱岗敬业、无私奉献的人社队伍,想群众所想,急群众所急,通过一件件“急难愁盼”的解决,增进人民群众的归属感、安全感、幸福感。