1. 及时与领导沟通
领导布置下去的任务，不论做成与否，及时沟通。简单来说就是凡事有交代，事事有回音，件件有着落。让领导放心，给领导减轻负担。
2. 让领导做选择题，而不是问答题
遇到问题想方设法寻找方案，而不是什么都等领导来解决。一时拿不定主意，也要给领导几个选项，说明利弊，并且表达自己的倾向性答案。
3. 想在领导前面
不要被领导推着走，努力自己带节奏。领导通知你做一，你能想到二三四。考虑问题周到，有前瞻性，对领导的意图理解透彻，让领导感觉你是他肚子里的蛔虫。
4. 不推脱责任
遇到问题或者被批评时，虚心接受并反思，而不是一味地辩解或者推卸责任。如果确实认为被领导误会了，私下找时间和领导沟通，不轻易驳领导的面子。
5. 说话让人舒服
如果领导身边有个杠精那真是够够的了，分分钟想换人。好的言语如春风化雨，单独和领导聊天时轻松愉快，公众场合烘托气氛，甚至帮助领导解围，必然会使领导欣赏你，离不开你。
6. 有实力，无可替代。
