好久不见朋友X了，有些想她，于是相约在茶餐厅喝下午茶，大家一起聊工作、聊孩子、聊人生、聊八卦，以前内敛的朋友似乎变得活泼开朗了，我忍不住问她：
“姐，感觉您好象变了。”
“是吗？”她问：“和以前有什么不同，不是变老了吧？”
“嗯，比以前能说，性格变开朗了许多。”
她端起茶杯抿了一口茶，笑着说：“以前有好多话不好意思说，憋在心里屈得慌，现在发现人有时候把心里话讲出来，反倒感觉痛快!而且表达地多了，和大家沟通的就畅快了，性格也慢慢地变开朗起来。”
接着X和我讲了她改变的心路历程。
八年前，她感觉在本部门已经遭到发展瓶颈，趁年底部门调动的机会，主动更换了一个部门。本来主管领导已经同意她临走时，带走自己的办公桌，可原部门领导不允许，因为部门领导是出了名的小心眼，X也没把他话当真，还是搬走了自己的桌子。没想到原领导居然将这件事闹到了局办公室，让新部门领导去谈话。
X当时很气愤，在原部门兢兢业业干了十年，没有功劳也有苦劳，带张桌子至于吗？她很想去说理，可走到楼梯口，突然一阵怯弱涌上心头。在那瞬间，她发现自己根本没有勇气去为张桌子争个你高我低。即将踏进办公室的最后一秒，她扭头走了。
不过X分析，当时做逃兵，一方面是她真的不屑，另一方面多年的内向性格，也实在是不好意思在大庭广众之下去争去闹。
到了新部门，以她的老好人性格，仍然是到班后就打扫卫生、擦桌子、烧茶，其实部门同事大多比她年轻，却享受得理直气壮。倒茶时发现茶瓶空了，水池就在同一层楼，从来不会打些水回来烧，只会问X：“茶没了！”她感受自己被当成打杂的了，可一直不好意思说，憋在心里很不痛快。
她有个朋友为人活泼热情，就是说话不当话。有次她请朋友帮个忙，朋友如果不能帮，说清楚就行，可朋友满口应承，每次见面都热情地答应帮忙，就是不兑现。她感觉朋友根本在糊弄她，又不好意思指出来，于是有了嫌隙。
性格温和的X总怕有些话说出来会恼人，虽说自个经常生闷气，还是坚守沉默是金的缄言。可后来她发现有些事必须说出来，不然别人就无视你的水平和价值。
X搞文案工作，做事比较认真，领导交待的工作，一定在规定时间内完成，但这种认真的态度，如今在领导那可不吃香，领导会认为这人太老实，只能做些固定的工作。不行就不行，她乐得清闲自在。
有一回她写的文稿交给部门领导审阅，主任很认真地指导她修改，对前两个修改点，她内心就不太认可，但文无定法，换个说法也未尝不可。可当领导改到第三点时，她感觉领导根本就不懂写作，想指出来又不好意思。但是她实在是不愿看到自己辛辛苦苦写的东西，被改得面目全非，最终艰难地一字一字挤出来：“主任，我的看法和你不同，感觉还是保持原样的好。”
当时主任诧异地看着她，一定是没想到出了名的老实人居然跟他说“不”吧，但是看X坚持自己的观点，就找了个台阶：“这样吧，咱们再找主管局长看看，由局长来决定哪个方案吧。”
结果可想而知：三人都在时，局长打着官腔：“既然创优就是要争取获奖，要认真。”等主任一走，局长换了个腔调：“行，我已经看过了，就按你的意思来吧。”
“你瞧，你不说没人关心你的感受，自己闷在心里屈的慌，这几件事后，有什么我都直接说出来。”X总结说:
“人们总爱说沉默是金，可这得分场合，有些时候你自己不说不表达，别人怎么知道你在想什么，就象我扫地烧茶，人家可能还以为我乐意一个人做呢。以前生怕有的话说出来伤和气，其实只要说的时候注意下方式，表达出你的善意，大家不会介意。”
“那你朋友呢，说了吗？”
“毕竟朋友一场，有些话还是说不出口，不过以后别的事我就直接了当跟她讲，那件事就让它过去吧，至少以后她不会再糊弄我就行了，不是吗？”
是啊，语言就是人们用来沟通交流，每时每刻都坚守沉默是金的缄言未必正确，和X的沟通也让我懂了一个道理，有时候真的要有话就说！
