行政虽然是服务性岗位，但在公司运行过程中的位置是不可或缺的。它相当于企业的润滑剂，行政做的好可以为员工提供舒心的办公环境，合理的工作制度，为员工的工作做好辅助事务，提高其工作效率，进而促进公司更好的发展。
从物品方面，设计固定资产的管理和维护，办公用品的采购，车辆的调度等
从制度方面，包括各项行政制度的拟定和实施。包括
从人员方面，包括员工的招聘，培训，考核等。
除此之外还有对外的联系，接待，企业文化的建设等。
公司的人事行政事务包括哪些内容
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