今天出现些小插曲,让我的心情七上八下,忐忑不安。(省级课题过没过关。)
为什么会出现这样的情况,也许与此次活动中出现的小插曲有关:情况百出,错误不断,人员心不齐有关。虽然最后结果呈现出来了,但不是很满意。毕竟最终顺利上交,也还是值得高兴的一件事。
通过这件事,也给自己很多思考:
1.作为领头人,要有担当与大任。关键时刻,该出手时就出手,绝不能半路撂挑子这种事。这是逃避,会让小组成员看不起的。
2.小组合作,一定要齐心协力。对于干事拈轻怕重,挑三拣四的人,要加强小组凝聚力。
3.认真挑选合作伙伴。今后选合作伙伴,一定要打听清楚。对于总想不干活就得利的人,解决不合作。
4.团队之初,就要说清原则。也就是说丑话说到前,省的后期出现麻烦说不清,也让偷懒的人无地自容。
5.工作开展重在平时。平时多做点,做扎实,不要等到最后,手忙脚乱,还错误百出。带头人不给力,下面的成员要敢于做领袖,领着大家干。
6.要有牺牲精神。在团队里,如果人人都不想干,人人都想偷懒,事情怎么可能能完成。要有牺牲精神,牺牲时间,牺牲精力,动用人脉都可以。只要能达到你想要的结果就可以了。
以上只是一些小总结,希望能警醒自己。
仔细看文件名称,才知道我们的还没有出,也是让人大出一口气,最起码还有希望。
这种心情真的很忐忑!谁能理解!