距离新年还有整整两个月，距离阳历更近，还有一个月零几天。网上学习平台也已经做足了准备，开始年终大促，为下一年献上开门红。相信很多热爱学习的朋友都会为之兴奋，可以畅享知识的盛宴了。我本人也跃跃欲试，想借此机会淘得适合自己的课程，开始一年的学习，为终身学习进阶。
基于前两年的经验，更多的是教训，今年我对新课程的选择定了一些原则，不贪多，不冒进，稳扎稳打，要收实效。
首先，找准定位。
适合自己的，才是最好的。我们对新奇特的东西总会超过对一般常见的技能期望，总觉得高大上才能提高自己的身价。殊不知，高大上的东西，常常只是拓宽了我们的眼界，而对实际的工作几乎于事无补。建筑艺术美吗？高大上？当然好，但是学习了建筑艺术我就能成为建筑设计师吗？对大多数人来说，答案当然是否定的。大多数人并不从事建筑行业，学习这样专业的课程，除了能提高自身的建筑审美之外，可能连自家的装修也帮不了半点忙。那我们学它何用？
成年人学习更多的是为自己的工作，为了提高自己在职场的核心竞争力。找准定位，就是要根据自身的工作行业、工作层级、职位特征，选择能够提高自身竞争力的内容来学习。做基层管理者的，可以学习时间管理、情绪管理、解决问题的技能；做中层管理的，可以学习创新工作、高效领导、辅导下属的课程；高层领导，则更多的是学习战略管理、财务分析、运营管理等。
找准定位，保证我们努力的方向不是错的，让一年后，自己有个好的收获。
其次，合理预期。
年终的时候，看看我们每年的新年flag，有多少是达到的？50%？80%？还是100？如果能达到80%，说明你的预期是OK的，如果是100%，恭喜你，你非常努力，非常成功！当然，也有可能是这些目标太简单了，以至于不需要花很大的力气就达到了。
无论，我们今年的目标实现得怎样，这些都不重要了。重要的是，我们下一年，能保证目标高质量的完成吗？这就需要我们对下一年的目标，有一个合理的预期。下一年度的目标要是实现了，我们会真正收获什么呢？是职场晋升呢，还是身体健康呢，或者是收获爱情呢。要想得到最终结果，新年的学习计划多少才是合理的？什么课程才是合理的？仔细琢磨课程的内容，结合对年终的预期，对确定最终学习有很好的帮助。
第三，持续不断。
计划有了之后，实践是达到目标的最终手段。我们在订计划的时候，往往高估自己实现计划的能力，总会想着有大量的时间能实现每一个分步目标。可现实是，生活、工作有许多繁杂的事务，干扰我们实现目标。因此，我们总在遇到阻力的最初，动用意志力来对抗。人的意志力有限，你前面用了大量的意志力来做一些事，到后面意志力越来越弱，效果越来越差，学习任务越拖越多。最后，我们被自己打败了，计划理所当然地泡汤了。
要想实现目标，我们得让自己的养成习惯，持续进行，而且少用意志力。我在一些小的事情上用过100天实践，养成习惯，长此以往，一段时间下来，还真是有了不小的收获。对于一个年度计划，要想让它实现，最好的方法也是每天实现其中一小点，养成习惯，才能得到最终的收获。
最后，致用至上。
前面已经说了，成年人的学习功利性很强，更多的是用在自己的工作上。我今年先选课的时候，就是针对自己工作中的短板，或是以后要发展的方向来选的。通过学习，在工作中不断锻炼，把学到的技能反复练习，成为潜意识一部分，使之成为自己的能力。
以前有过跟风学习的，虽然当时用功学过，也有学得不错的。可由于平时运用不到，久而久之，学到的知识没有经过实践锤炼，最终荒废掉了。朝闻夕死，只追求习得，不讲求实用终不足取。所以选择学习的内容，致用也是我必须考虑的要素之一。
