职场的误区与破法
短期霸道，长期王道
人生的任何阶段，都只有一个根本，那就是生活。
首先明确，你是生活的负责人，而不是过客。工作、爱情、学习等构成完整的生活版图。而生活是三维的，首先常识属于基础，位于远点，技术是长度。日常生活中，大的趋势（站在风口，猪都可以飞起来，但是退潮之后，我们就知道谁在裸泳）、周围的环境（接触的人决定了你和谁过招）、沟通的技巧（全局思维，说别人可以听懂的话）很多都可以量化的，通过大量的刻意练习（10000小时理论）可以提高这些量化分值，类似于打怪升级。那天赋（艺术）就决定了人生的高度。
在打怪升级的过程中，首先确定基调，毕业之后的工作，如果我们把20k每月的薪资当作是‘霸道’起点，之后每年涨1个点。那给8k每月的工作，中间大量成长，三年之后涨到50k每月，而且呈指数增长，这样的工作算是‘王道’。有人说我急需要钱，我选择20k，其实这样选择说明已经进入无限的循环了：缺钱-固定收益*长期工作-没时间提升-忙加班，投入更多时间。缺钱有很多解决方法，关键是你更看重哪一个，这个和格局有关。
慢慢的从职场小白升级到领导，领导就好比大厨，不仅仅要统观大局，搭配好每一桌菜的荤素，以及上菜的顺序，也要了解团队成员谁会做什么菜，怎么做这道菜，以及做菜的速度。
打怪升级和自己对打的次数有关也和天赋有关。生活中沟通表达：首先，通过家庭耳濡目染，出了学校教育的大众，常识是没什么问题的。不会出现别人问东你答西的情况；说话的技术，提到说话之道，这个‘道’是把别人放在心上，把自己交付给别人。小至与一个人沟通聊天，大到上万人激昂演讲，可通过刻意练习习的技巧；沟通中的观察和互动，演讲中的临场与应变，都依人而定。
