小小落1118

正能量：不去埋怨问题，去想办法解决问题。优秀者拥有正能力，领导者传递正能量，团队升华正能量。不是因为既得利益者就传播正能量，只有正能量才能成为优秀者。 责任感：作为一名法官，...

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管理不能寄希望于员工的高尚人格和道德自律。有效的管理手段，制度和机制的设计。基于人性的设计，才能激发整个团队的活力。 我们身边的人都是我们影响和塑造的结果。 打造团队共识才能...

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1、一个问题开始今天的课程：经济特区是不是过时？ 今天看来经济特区没有过去的政策，有没有存在的理由？ 听完今天的课会有答案。 2、经济特区为什么选择深圳？为什么会建立是因为深...

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1、敦促大家积极开会 2、找个领导能够一眼看得到的地方坐下 3、用正规的动作、小细节博得领导的好感 在职场我们讲究平稳，要让别人看着舒服。 4、开会的时候要非常专注，非常认真...

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耐心是每个人都需要锻炼的一种能力，在这个时代，如果你不掌握这种能力。 你会被收割，为什么呢，因为这个时代所有的大平台，其本质上都在收割你的注意力，然后再变现。 比如说今日头条...

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老板只考虑现在和未来。 每一个想要晋升的人要用老板的思维。你的能力和贡献不够就不会加工资。 员工要学会呈现自己。干了工作还要会呈现，找到许多呈现和展现自己的渠道。 老板不看你...

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怎么建立品牌？怎么塑造高价值？ 西方人阶层感比较强，是什么阶层就什么消费。 中国人很多时候是炫耀式消费，吃两个月稀饭咸菜也要买一个8000块钱的LV。 小白领挤公交，背个没有...

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1、罗振宇，澄清不应该是本能吧。纠结一件事：澄清得有用。职场好好混，有一件事是基础：把你所有的思想统一到三个词：目标方法和行动，这件事是你的躲没有用，要自己想办法解决。消解自...

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所有美好的理念都只有在实践中去接受检验。培训项目要想执行的好，有很多细节可以去完善，但一定是先完成再完美、先固化再优化。效率提高、熟练的基础上再做改进，需要大量的系统输入和持...

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1、用输出倒闭输入，形成学习的闭环。让输入与输出循环流动起来。 输入、思考和输出，可以同时囊括三种，就是写作。 2、看文章、读书、链接牛人交流，结合自己的实践思考，最后还要写...

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无论事业、家庭，心灵我们都倡导反求诸己。发现任何问题我们都从自己内心寻求答案找方法，这样做会让我们变得越来越强，但是也会不断的增强我们压在自己身上的压力。所以今天要来弥补一个...

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1、古人有一句话叫做一本正经，半部论语治天下，就是有一本经读的好，就会在未来的人生中发挥巨大的威力。经营企业和创业方面找到自己的一本正经。 原版就是公司内部讲义和教材，编辑推...

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党员活动怎样做到务虚与务实？让这个会议开出特色并且能够激励参会者积极性？会肯定是要开的，会议精神也是要学习的，党员开会如何更好的联系群众？ 我的建议是：特色党支部会议要在实处...