首先跟大家说一声抱歉，专栏停更了这么久。 前期回顾 在开始正文之前，为了确保阅读逻辑的连续性，可翻阅上次更新的两篇文章： 第一篇，「简物」系列文章撰写的初衷：初心——你想要怎...
发简信
IP属地：云南
-
-
8. 面试-无领导小组讨论
转至 虐你百遍的无领导小组讨论，到底该怎么破题?｜这可能是最清晰的攻略--刺猬实习 作者｜Glen 找工作时，经历了很多次面试，小伙伴们都说群面是最让自己害怕的，我自己也是非...
-
面试经（25）3招教你做出让人印象深刻的自我介绍HR每天可能要面试几十上百人，很难记住谁是谁。当求职者做自我介绍时，如果只是把姓名、专业、经验直接快速说一遍的话，不会给HR留下什么特别的印象。其实，“请做下自我介绍”的潜台...
-
一起来谈谈，面试中的那些“陷阱问题”
1. 前言 众所周知，我们在面试的时候，HR 会通过各种各样的问题来“刁难”你。 但是面对这些问题，每个人的反应会各不相同，HR 也就能以此来推断出你平时大概是个什么样子的人...
-
工作五年，我观察到的工作能力强的人有哪些特征？
职场中的牛人好多啊！工作五年的时间，我有所观察，那些工作能力强的人有哪些特征？ 首先，为了让回答更加具有代表意义，我尽量隐去对标人物，只写他们身上所体现出的工作精神；其次，工...
