你是否经常碰到以下情形? ①电梯无意中遇见“大人物”,TA突然问了你一个问题…… ②部门会议严重超时,你是最后一个发表者…… ③向高层领导汇报工作时,领导提了个你从没想过的问...
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I部分 What? 所谓沟通大纲的思考设计三步骤,就是通过三个步骤来准备一份简洁明了、让听众有兴趣、要点突出的沟通大纲。 How 这三个步骤就是: 1. 思考并写出沟通可以产...
这两天,一口气听完了ILS,LEE老师关于个人赋能的音频课。系统的梳理了个人高效能的6大维度,一些以往在生活和工作中的困惑,逐渐清晰和明朗。接下来,和大家分享在这个课程中,我...
概述 对技术管理者来讲,沟通是每天要做的事儿,不限形式、场合。虽然大部分人认为沟通既必要又重要,但如果你问他到底多重要,沟通时要注意什么,怎么达到沟通目的,可能他就未必很清楚...
自从跨过30岁的门槛,生命已过三分之一,每天都在思考人生之事,思考生命的意义,思考自己的人生目标,思考自己与周围人的关系。人都会面临生老病死生离死别,同时也在追求幸福人生。孔...
写在前面 黄铮老师,江湖人称——“黄老鞋”。 我有幸因为一次公司提供的培训结识了黄铮老师,这门课是他和余辉老师一起设计的,名字叫《视觉化沟通》,把相声搬到课堂上,彻底击碎了我...
工作时间周期,归纳为 5 个关键步骤:选方向、定目标、控进度、带团队、排干扰。 绩效管理的本质:不是考核员工,而是激发员工潜能,帮助员工成长,从而出色实现组织目标。 全球绩效...
知识萃取是目前企业培训领域非常热门的话题,很多企业寄希望于萃取企业成功经验,通过复制和推广以实现企业效能的整体提升。那么,如何才能快速、有效的萃取企业的内部知识呢? 带着这个...