上回说到戴维·尤里奇(Dave Ulrich)在1997年《人力资源冠军:下一个议程增加附加值和交付成果》一书中,提出了HR“三驾马车”和四种角色“赋予人力资源管理新使命。四...
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上回说到戴维·尤里奇(Dave Ulrich)在1997年《人力资源冠军:下一个议程增加附加值和交付成果》一书中,提出了HR“三驾马车”和四种角色“赋予人力资源管理新使命。四...
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