一、什么是学习型组织 1、学习型组织的概念 百度百科中学习型组织的定义为:学习型组织是指通过培养弥漫于整个组织的学习气氛、充分发挥员工的创造性思维能力而建立起来的一种有机的、...
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从不得不做，改为我想做的思维
“你关注什么就会得到什么。如果你害怕失败，你就会关注失败，然后你就会失败。”这是我看了《高绩效教练》这本书，关于GROW模型中触动到我的点，现在分享给大家。 第一次看...
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自己是自我第一责任人：你选择你担责，你担责我陪伴！
随着疫情防控走向放开，自己成为自我健康第一责任人，这个第一责任人，体现为自律做核酸进入需要场所，自觉带口罩勤洗手做好个人防护，即自律和自觉。 自律是被动的“趋利”，因为有些场...
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培训体系搭建实操第一版“排雷”想成为某一个领域的大咖，就是在实操中不断进行“排雷”的过程。而我想精进的就是培训体系的搭建，关于培训体系搭建一直在推进却未成体系，此篇文章则记录了思维方法的更迭及排雷的升级过...
