发简信
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马云：企业未必要转型 但必须要升级！用这套升级方案，绝了
点击右上角“+关注”，长期获取薪酬、绩效、股权、合伙人、预算的专业知识！ 导读：阿里巴巴马云：企业未必要转型 但必须要升级 12月5日，在第四届...
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刘强东：底薪＋提成已经out,导入这16种加薪模式，我怕谁！
点击右上角“+关注”，长期获取薪酬、绩效、股权、合伙人、预算的专业知识！ 前言：“底薪+提成”基本上是业务团队很普遍的计薪方式，不过，业绩提成是...
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KPI考核为何不得人心！这三种薪酬绩效模式，文员都能年薪十万
（点击右上角“+关注”，有干货、有资讯、有态度！！！） 很多企业在绩效考核当中存在误区: 1、相信“绩效考核，一考就灵”。 绩效考核只是众多管理...
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2018年，这种员工，开再高的工资都得留住！
文/杨老师（yy017813g) 生活中时常听到人们抱怨工资少，但是抱怨归抱怨，公司的员工是否意识到自身的一些问题呢？高薪的条件他们又满足几条？...