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从现象到本质,抓住关键; 从知道到做到,拿到结果; 从盘迭到迭代,固化方法。
我在哪个领域具备不可替代性? 我的能力对别人有多少实用价值? 我在哪些方面还需要突破瓶颈?
罗马并不是一天建成的,解决问题的能力也不是一两天能够培养的。 山高万仞,只登一步。 只要你心中有光,就一定会脚下有路。
授权就是赋予下级特定的职权,以完成特定的活动,或者由下级代行上级的职责,也就是去做那些本来应该由上级做的事情。经理人的授权能力是其领导力的重要体...
无论是团队管理,还是企业管理,都离不开对四个状态的追求:活动处于协调状态,问题处于预警状态,质量处于受控状态,人员处于激励状态。上述四个状态是基...