市场不断变化，仅仅照搬过去陈旧的方法论是无效的，我们仍不断重复着错误，该是停下来重新思考如何开展HR工作了。 这篇文章告诉你，HR的工作推进为何总是举步维艰，我们该如何思考问...
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未来需要更高思维能力的HR
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你盘点过自己年初的小目标吗？
2016年只剩下一天了~ 忙忙碌碌又一年。 有的人为生计忙碌，有的人为理想忙碌。 除了工作，你是否还记得新年伊始曾经许下的那些小目标？ 那些曾被你默默许下的心愿是否已经实现，...
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招聘经理转型突破，需要记住这些内容
新的一年即将到来！新年必须要有新气象！辛苦了一年的HR宝宝们，想要在职位上有所提升；或者想从招聘模块转向其他模块发展；又或者观望一些新的机会，想要“挪个窝”。我们建议大家先看...
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HR的年度计划应该这样写
作者：炭哥 HR360工坊的炭哥 总结过去，展望未来。 上周和大家探讨了在做年终总结时需要做哪些数据分析，通过总结，找到原因，为明年的工作计划提供依据。今天和大家谈谈，关...