企管随笔11-2：责任分担模式的特点 今天我们聊一聊责任分担模式，也就是人力资源管理。这里面列了3个方面的内容，我们一一解析一下。 第一个，人力...

企管随笔11-1：责任分担模式VS利益共享模式之异同点 今天我们一起来聊一聊责任分摊模式以及利益共享模式。 责任分摊主要对应的是人力资源管理，而...

企管随笔10：直线职能制组织架构设计的重大缺陷 先看一些场景：一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚呢？本来，一个人做事做得好好的，非要找个人...

企业随笔10-3：直线职能制决策效率低的原因与应对 今天我们来聊一聊决策效率，讲其中一个案例，同时我们来分析一下为什么直线职能制它的决策效率比较...

企管随笔10-2：直线职能制的优缺点 我们的国家机关、行政组织、企事业单位，90%以上用到的组织结构设计形式都是直线职能制。 它的优点非常明显，...

企管随笔10-1：直线职能制的场景与定义 先聊一聊跟直线职能制相关的3个场景。 第一个场景，和尚挑水喝。我们经常讲，一个和尚挑水喝，两个和尚抬水...

企管随笔9：为销而销VS为客户需求而销 我记得刚刚接触企业销售的时候，有个人告诉我，赵本山的小品《卖拐》是一个非常成功的销售案例。 为什么？1）...

企管随笔9-5：为客户需求而销之案例 我们来看一看这几个为客户需求而销售的案例。 第一个，定制化产品。所谓的非标产品，就是根据甲方的要求来定制生...

企管随笔9-4：为销而销之高段位“营” 说到更高段位的案例，这里面讲到了几个例子，苹果手机、小米手机以及小米Su7汽车。 我们先分享一下，营销实...