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  • 工作量的管理

    目标有二个:必达目标和冲刺目标 学会分解目标:以月周日为单位,月目标,周目标,日目标。当月休息的几天不计算在分解的天数里面,以实际出勤天数为主。 月工作内容:第一周资源积累(...

  • 销售技巧

    一、解决担忧的五大步骤 1.倾听2.表示理解3.重述对方问题4.孤立担忧5.如果。。。那么。。。 二、六大担忧 1.价格贵2.坚持不了3.对比4.距离远5.没时间6.和家人商...

  • 知彼解己

    先理解别人,再被别人理解。 用耳朵听,用眼睛看,用心理解。

  • 双赢思维

    做人要诚信,做事要双赢。 双赢思维是一种格局,渡人即是渡己。成就了别人也就成就了自己。

  • 我不忙,只是时间不够。

    要事第一,把时间尽量优先花在“重要但不紧急”的事情上。合理安排自己的时间,做到“重要但不紧急”。你会比往常更有效率。

  • 以终为始

    以终为始:目标+原则+计划。 不忘初心方得始终。加油! Good night!

  • 别让消极,把你拉入海底

    关注积极成长,替代关注消极情绪。 改变能改变的,接受不能改变的。 做一个积极主动的人。晚安啦!

  • 情感账户

    今天学习了情感账户。情感账户是人际关系的一种比喻。这个账户里存的是信任,价值,情感。所谓的人际关系处理,本质上就是在情感账户存款,取款行为。你必须把每一次人际交往看成在他人情...

  • 自律

    自律,才是最大的自由。 往往懂得自律的人,才是生活的强者。一个人只有懂得了自律和他律,既能自我约束,又能在规范下行动,才是真正可以发展能力的人。希望自己在生活中工作中都能够做...

  • 自我激励

    第三天的学习:真正优秀的人,都自带鸡血。―自我激励。自我激励是指,个体具有不需要外界的奖励,或者惩罚作为激励手段,能为设定的目标自我努力工作的一种心理特征。翻译成普通话就是:...

  • 自我认知。

    为期第二天的学习-自我认知。也叫自我意识,或叫自我,是个体的自我观察,包括对自己的行为和心理状态和认知,能够全面的认识自己。因此恰当地认识自我,实事求是地评价自己,是自我调节...