1、读得慢,长期下来读得少。 2、阅读中有30%~50%都是没用的。 3、敲打节拍来避免大脑阅读出声,以刺激皮层,但不可依赖过多。 4、情绪是可以操纵的,尽量往好的方向引导,...
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1、读得慢,长期下来读得少。 2、阅读中有30%~50%都是没用的。 3、敲打节拍来避免大脑阅读出声,以刺激皮层,但不可依赖过多。 4、情绪是可以操纵的,尽量往好的方向引导,...
老爸从小就告诉我一个道理:小聪明人人都有,但能把事办妥帖的人却不是那么多。所以,凡事别净想一鸣惊人,先把自己应该做的事踏踏实实地完成,这就是极好的。 等我开始工作后,才更能明...
编辑丨Jerry 对于职场人士来说,最痛苦的事情就是加班,比加班更痛苦的事情是天天加班,比天天加班更痛苦的事情是天天加班还没有加班费。 在找工作面试时,HR必定会问的一个问题...
1、校招是你这辈子最容易进名企的一个机会,不要浪费,能进就一定要进。因为以后你就会发现,一毕业就进名企的人,后来再怎么跳槽还都是明企,而一开始就进小公司的人,很可能这辈子都进...
1、能在一定位置上的人,一定有他的过人之处,不管你多么讨厌他。 2、要想屏蔽某些人的朋友圈,最好把他同事微信分到一个组里,要屏蔽一起都屏蔽了。 3、不要总在旁人面前提你的朋友...
1,话别说太满,人别熟太快。 2,别人自嘲可以,但你千万别附和。 3,不要把别人想得太坏,也不要把别人想得太好,都是凡人。 4,可以嘲笑你的朋友,但不能嘲笑他喜欢的东西。 5...
敏感、脆弱、不自信,通通丢掉… 01 办公室来了个比较内向的小孩。 她很少与其他同事聊天,更别提一起吃饭,下班顺路一起走。 所以自然而然的,存在感一直都很低。 后来有一次我在...
面试临近尾声的时候,HR通常都会问这样一个问题: “你还有没有什么问题要问我?” 遇到这个问题,求职者应该问还是不问呢? 1 很多人以为这个问题只是走走过场,是面试结束的一个...