带团队，你得问自己，人为什么要跟着你混？ 带团队做好这8条： （1）授人以鱼：给员工养家糊口的钱； （2）授人以渔：教会员工做事情的方法和思路； （3）授人以欲：激发员工上进...
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真正的管理高手，无非是干好了这5件事
【1】该表扬不表扬，好事会愈来愈少；该批评不批评，坏事便愈来愈多 好员工都是表扬出来的，表扬一个员工是对他的认可和肯定，表扬一个员工可以激发他的工作热情。如果员工做得好不表扬...
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体育部的一天从早操开始早操的好处 1、强身健体 （1）科学晨练能改善神经系统功能，通过晨练活动可提高中枢神经系统的机能水平，提高机体的强度、均衡性和灵活性，使大脑皮质的兴奋与抑制的转换能力的提高。...
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日本的高中与我们有多大差别：原来动漫里的这些情节在日本高中都是真实存在的
【日本的高中与我们有多大差别：原来动漫里的这些情节在日本高中都是真实存在的】 《灌篮高手》《黑子的篮球》里，全国大赛的火爆气氛是真实的么？ 《棒球英豪》《王牌投手》里的甲子园...
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如何让集体备课不流于形式每年开学，学校领导总是开会，明确大家开展集体备课。要求在统一时间，集中备课，集思广益，资源共享。但是总感觉。我们自身集体备课存在很多问题，并没有达到理想的效果。 首先，主...
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管理者要为下属的绩效负责有段时间，我负责一块全新的业务，还带着一群新手。在此之前，我的管理理念是以身作则，所以所有的业务流程我自己都跑一遍，再告诉下属怎么去操作，以保证事情都在我的掌控之中，我能给团...
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于洁:最困扰班主任的难题，如何破解？
1、学生的行为习惯不好，如何改变学生的行为习惯？ 反复抓，抓反复。 2、孩子处于叛逆期，总是与老师针锋相对，怎么办？ 写写小纸条，约他去咖啡馆喝喝茶，谈谈心，不要骂他，不要用...
