在第一节中我们介绍了情景式领导力的模型。到底如何在实际中应用呢？我们来看一个例子。 Ivy是一家演讲俱乐部的主席。她很有热情 ，但是刚刚加入俱乐部一年，缺乏运行俱乐部的经验。...
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情景式领导力学习(2) - 实践案例及思考
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即兴戏剧：让你的组织焕发活力的神秘钥匙在这个快速变化的时代，如何激发员工的创新精神和团队合作精神，成为各大企业亟待解决的难题。而即兴戏剧，这个看似与工作无关的活动，却能让组织焕发出惊人的活力。 即兴戏剧，顾名思义...
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戏剧共创工作坊｜共同演绎中世纪的传说故事即兴戏剧是一种可以面向任何普通人的戏剧活动，无需任何基础，带上勇气、好奇和接纳的心态就可以踏上冒险之旅。 因为即兴戏剧无导演、无剧本、无道具，谁也不知道下一刻到底会发生什么，...
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让少儿编程跳出编程的圈子（二）想一想这个系列的第一篇发出时，大家对于少儿编程的不解，市场上的迷茫，以及敢为人先的勇气并存着，到如今，已经成为了资本追逐的热门领域，学而思、新东方跨领域切入，童程童美转型而来...
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团建竟成为了企业梦之队的最大杀手？“团建”在许多职场话题之下正越来越多的受到争议，随手在百度上一搜，就会发现关于团建活动的抱怨声无处不在，甚至连“人民网”也曾报道过相关的现象，团建作为团队凝聚力建设的重要手段...
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让即兴的智慧成为一种生活方式即兴的智慧阅读笔记 说yes 说yes能让我们在未知的领域积极的行动，比如即兴戏剧，然而生活中对所有事情说yes确实是不现实的，但我们可以尽量多说yes，多表达积极的、接纳的...
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让少儿编程跳出编程的圈子（一）
随着近几年scratch在国内的推广开来，加上时代潮流和教育政策的导向，越来越多的人看到了科技类创客类的教育，其中尤其是少儿编程的教育项目。从2016年还平平淡淡到这两年一下...
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人人都有即兴的智慧-说YES说YES说“好的”，这是即兴戏剧当中非常重要的一个意识练习，无论遇到什么都要尽量说好，尽可能的接受一切邀请和提议，赞同别人，加入他们。 说YES是人际关系当中不可或缺的润滑剂...
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麻花即兴：即兴喜剧/即兴戏剧的创作入门
生活就像一场戏，经历过才知道高潮在哪里。 一个多月的开心麻花即兴戏剧学习就这么悄悄然结束了。回想起来，舞台耀眼的灯光，积极专注的我们，还有台下5千观众的笑声，都历历在目。 给...
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人人都有即兴的智慧-别准备清空大脑，放下计划，专注当下。不要过于操心将来的事。不用准备，出现就好，保持兴奋和专注，随时准备好接受惊喜，偶尔试试随遇而安，享受当下。 首先要说明的是，“别准备”并不是要求...
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让成人脑休息休息｜即兴戏剧释放你的孩子脑我们每个人都有两个脑，孩子脑和成人脑，孩子脑是一个充满乐趣的大脑，他充满热情，每件事情都看起来那么神奇与新鲜，他知道怎样的注意是很棒的，我们要去信任它的判断，但孩子脑缺少纪律...
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一个社恐的自我修炼｜即兴戏剧对社恐的拯救身边总有很多朋友自诩社恐，多是网络上的社牛，现实中的社恐，然而我们恐是社交吗？其实恐惧的是沟通，在网络上沟通这件事变得不用在乎对面的反馈，几乎是单向的输出，可以释放自己内心的...
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我从IDEO的设计思维课程中学到了什么IDEO是Design Thinking的最早实践者之一，最近它在NovoEd上开设的课程提供了相当多的实践建议，非常实用。从一个产品经理的角度，希望能把对于我而言新鲜的收获...
