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1、“求人不送礼，送礼不求人”意思就是不要求人办事才去送礼，功夫要用到平时，临时抱佛脚功利性太强，会让人怀疑你的动机，很多时候会拒绝你。 2、求人办事的饭局一般在事前或者事后...

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首先，对自己要执行的事情根本不了解。 那些做读书计划的人都不怎么读书，他们不知道读一本书的时间大概是多长，就好像好些人立志一周减重二十斤，因为他们不懂得减肥的原理，所以不知道...

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———3步走战略 *1、你喜欢看韩剧，如果你仅仅停留在男主角很帅、女主角很漂亮上，这就是感官的兴趣。 *2、如果你因为喜欢，然后想研究一下各个电视台的剧种差别和类型，甚至你开...

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因为现在市面上很多公司老板对于绩效是有误区的，大多数把绩效工资做成了绩效考核。 你想想，站在员工的角度，之前人家没有做绩效的时候，一个月能赚6000块钱，结果把工资改成了40...

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在职场中，刚入职的新员工都需要在公司有一段的适应期，尤其是那些刚毕业的大学生，什么都不懂，工作经验也没有，所以不少公司的老板都会安排老员工去带新人。 对于带新人这种事情，很多...

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1.重复性的工作要留好底。对于每年固定使用的材料、文件，全部都留存好。比如说每个人的个人情况表，每年只需要进行小调整即可。每年的考评材料，后面的年份就进行变动就可以了。 2....

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第一、让你在普通的工作岗位中从事核心的工作内容，不少员工在进入职场工作一段时间之后，就会发现领导会时不时地让你去参加重要会议，并且在公司里能够从事一些重要的核心工作，你在公司...

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一、没几个人真心希望你过得好 人生是一边经历，一边感悟。看过了人情冷暖，尝到了世态炎凉，越来越明白，很少有人真心希望你过得比他好。 当你身处低谷时，不要在别人身上寄托太多希望...

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1、职场中无论有多难，多委屈，不要逢人就说。别人会安慰你，也可能当笑话听，真正能治愈自己的，始终还是自己。 2、职场中的高手从来不会让情绪控制自己，脾气发出去是秉性，收回来是...

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阴谋诡计1：架空。让你在你的职位上，失去权力，主要是决策的权力；失去支持，主要是团队的支持；甚至失去工作，主要是失去核心工作，只让你做一些无关紧要的事情。 阴谋诡计2：排挤。...

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当然是因为有很多好处了！第一个好处就是，让下属们有一种感恩的感觉，好像自己能在某个岗位工作，都是领导们给予的。第二个就是，让下属们有危机感，好像自己不努力干活，下次竞聘时就有...

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1.职场中，领导更看重员工能创造出多大的利润，能解决多大的问题，能承担多少责任。而不是你做了多少工作，加了多少天的班。 2.不懂就问，不要害怕丢脸，相比之下，你完不成工作或者...

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1. 多长几个心眼。一旦走入职场，就必须摈弃那种“只要干好本职工作就行了”的态度，因为凡事置身事外是不可能的。每天我们都必须面对各种各样的突发情况，或许这些事情都是你听说过但...

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因为你从一名普通员工成为一名科室主任的话，可以凭能力凭技术，因为说白了，你还是一个大头兵，但是如果你想更进一步，不懂人情世故，不会协调人与人之间的关系，你是很难干好工作的。老...

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1、有能力不要四处炫耀，真希望你好的人不多。 2、批评别人一定是先批评，后表扬顺序不要反。 3、夸人时选人多的地方，批评人时人越少越好。 4、办公室里分零食，一定是在者有份儿...

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现在的女性压力越来越大，无论是职场上还是生活中都要求她们兼顾，上班既要做好女强人，下了班又要做好妻子好妈妈，对自己的要求也越来越高，压力越聚越多，产生焦虑情绪在所难免，那么该...

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1、结合职业定位加速职业发展 职业转型最忌盲目，我们要充分了解自己的兴趣、性格、技能、价值观，找到自己的职业潜力；要了解自己的优势与目标行业的关联度，了解自己的劣势通过什么方...

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1. 只画饼，不给好处的公司，不要多待。面对上司给你描绘的大饼，表面上保持微笑，内心千万别当回事儿，能够到得了手的利益才有意义。 2. 有人的地方，就有斗争。涉及到了利益，难...