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职场生活，压力重重，面对堆积如山的工作、上级的苛刻要求，生活上的经济压力，很多时候都会让我们心绪难平，负能量满满，那么要如何管理自己，清理这些负能量呢？ 1 - 抱怨——杀伤...

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一千个人眼中有一千个哈姆雷特，同样，每个领导喜欢的员工也都不一样，有的喜欢嘴巴甜的，有的喜欢老实的，有的喜欢颜值高的，没有统一的标准，我们每个人都是独一无二的，不可能有一个统...

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最近朋友圈里都在疯狂转发一张关于填坑能力的图片，上下两条对比鲜明的路，上面一条康庄大道，平坦直达终点；下面一条坑坑洼洼，最后陡坡越来越高。其实仔细想想，这不就是在反应我们的生...

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在职场，你说的话如果让人觉得不舒服，那么谁会愿意再跟你多说第二句呢？相反，如果你是一个非常会说话的人，那么你在职场一定是非常吃的开的人。当你遇到困难，别人也肯定会愿意伸出援助...

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企业管理的抓手是什么？不同的管理者会有不同的答案，有的会想着从组织架构的调整着手；有的会从企业绩效管理介入；也有的会试图通过信息化建设来实现企业的管理目的。这些想法其实都没错...

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春秋时，楚王问臣子：“寡人如何治理好国家？” 臣子答：“我只懂修身养性，不懂治理国家，如果大王硬要我说，我认为只要能够保持良好的身心修养，便可治理好国家，反之，君王若心烦意乱...

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Part.1 马云曾经说：一个公司最应该打掉的就是两种人，一种是野狗，一种是白兔。 野狗，是那些业绩很好，但是价值观特别差，非常粗鲁的员工。他们不管服务质量，不管团队精神，为...

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01 不要分心，要不断专注 科学研究发现：一旦你的大脑习惯了随时分心，即使在你想要专注的时候，也很难摆脱这种积习。 比如说，需要排队等5分钟或者是在餐厅坐等朋友，都是用刷手机...

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看似不重要的细节，往往就决定着你的收入。千万别不当回事，学会了这些，在职场事半功倍。 1 形象 “形象好，气质佳。”在这个看颜值的社会，好的形象绝对会给你加分。一个精致的妆容...

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1 - 优秀的员工都很贵- 所谓一分价钱一分货，好的员工都很贵，不要想着用很低的工资，找到一匹千里马。 所以，身为领导，务必做到以下三点： 1）给与下属合适并且有竞争力的薪资...

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“ 团队达成共识是非常重要的，对于重大决策，达成共识是团队的首选方案。 ” 六个问题创造团队共识 1 一问：我们存在的意义是什么？ 这是组织的核心宗旨，也就是组织在创始之初的...

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有人把企业管理像围棋手一样分成九段：管理一段：经验管理；管理二段：效率管理；管理三段：成本管理；管理四段：质量管理……这一、二、三、四段 1 - 经验管理- 过去，农业学大寨...

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你为什么无法提高情商？ 高情商就是懂得处理自己的情绪，拥有对抗压力和挫折的能力。当你自己能够激励自己，自己能够处理好自己的负面情绪，自己能够应对生活给予你的压力，你根本就不会...

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每天，我们超过三分之一的时间都在工作，仅仅是上下班，就够感到疲惫不堪。如果再考虑金钱、健康、教养孩子等问题，确实是“压力山大”。尤其是自身要求高、在竞争性强的行业，工作压力给...

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- 团队的力量- 历史上的楚汉相争 刘邦在建国后的一次庆功会上，曾向群臣解释说：“夫运筹帷幄之中，决胜千里之外，吾不如子房（张良）；镇国家，抚百姓，给饷馈，不绝粮道，吾不如萧...

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有时我们计划得很美好，目标也很具体，但落地执行，却一塌糊涂，最终只能是不了了之，黯然收场。 没有执行力，再好的计划也只是纸上谈兵。没有执行力，一切等于零。 为什么曾经一起挤地...

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如果说管理难，它真的很难；如果说管理简单，它又真的很简单。 管理是一种决策。管理所要求的合格决策，就是让下属明白什么是最重要的。 好的管理，是靠指令去做更多事情。如果想知道公...

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一个看起来普普通通的人，怎么判断他是潜力股，未来将有所作为呢？ 定性、不浮躁 定性看的是一个人能否沉下心，去学习，去做一件事情。 无论做任何事情都有自己的章法，不手忙脚乱，非...

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工作中，“做完”和“做好”虽然仅一字之差，但前者只是完成了某项工作，而后者则不仅是完成了工作还有一个好的结果。 一项工作如果你抱着“差不多”的心态，只是完成而不注重结果，那么...