0 你的问题,我知道! 光有硬技能远不够,很多研发硬技能不错,但发展有明显天花板。 影响研发职业发展走多远的核心能力有啥?技术只是打底和起步,长...
0 你的问题,我知道! 本文深入T型图“竖线”的立足之本:专业技术 + 技术赋能业务能力。研发在学习投入精力最多,也误区最多。 某粉丝感发展遇到...
0 你的问题,我知道! 我一整年工作这么拼,项目结果也不错,咋晋升挂? 我在岗四五年了,而他就三年,为啥主管提名它? 但这只是打工人视角看晋升的...
人生发展阶段 人生大阶段都充满了幻灭感: 头20年,看山是山,看水是水。牙牙学语开始,父母给无微不至照顾,解决生活难题,认为他们无所不能。长大后...
0 你的问题,我知道! 没有职场认知而产生的疑惑: 遇到问题就死磕,觉得问人丢人,麻烦别人不好意思,结果问题没解决,自己先纠结半天; 觉得工作特...
0 前言 一般用application.yml实现Spring Boot应用参数配置。但Spring配置有优先级,避免重复配置项的覆盖,须清晰优...
1 35 岁危机 35 是虚指,不一定 35 岁,也可是一个区间。有人 33 岁,有人是 40 岁。对技术人,到年龄确实明显困境。甚至不到 35...
本文已收录在Github[https://github.com/Java-Edge/Java-Interview-Tutorial],关注我,紧...
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