有什么样的领导，就有什么样的员工。不让员工害怕的领导不是好领导，但是只让员工害怕的领导也不是好领导。领导不等于领导力！ 什么是领导力？领导力是始于自己、创造系统、作用他人。成...
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领导力
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2.1 需求分析 - 用需求梳理挖掘需求
当我们在大刀阔斧地谈论需求分析的时候，脑子里会蹦出很多的想法，有时候灵光一闪蹦能出个好想法，但往往很多时候灵光一闪并不奏效。良好的需求分析习惯能够帮咱们理清楚需求脉络，当需求...
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4.4 功能设计 - 复杂业务流程的设计
前面咱们聊过简单业务流程图的设计，基本流程图适合用户、任务较为单一的简单功能或产品，而当涉及多用户，多任务，基本流程图显然不够用，因为流程复杂程度比较高了，这时候，咱们面对的...
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“领导力”培训心得
3天卓越领导力的课程体系培训，让我新潮澎湃，按捺不住激动的心情，在激动之余，我要冷静下来，我只参加3天卓越领导力培训我就会领导了？我就可以具有领导力了？我就可以飞了？答案肯定...
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管理随记：增加价值
罗宾·戴伊主持的一期《质询时间》，他向讨论小组的一个成员提出一个问题。这个人回答：“我只能重复之前的回答....”罗宾·戴伊这是突然打断他的回答，说道：“好吧，那你不用说了。...
