自给自足,我会联想到小农经济,是技多不压身的另一种说法,是多才多艺。但是怎么听着听着,就听出了“多而不精”的意味来了呢?什么都会,但都不精。发现自己也会进入这个怪圈,看什么都...
自给自足,我会联想到小农经济,是技多不压身的另一种说法,是多才多艺。但是怎么听着听着,就听出了“多而不精”的意味来了呢?什么都会,但都不精。发现自己也会进入这个怪圈,看什么都...
在前些年我们大谈这谈互联网商业模式的时候 去中间环节化就变成了非常热的词儿 这样的一个热词有对也有不对的地方 对的地方是在于传统商业当中确实存在大量的中间商 只是通过搬运货物...
今天有位小伙伴受到了国外中间商佣金利润加太多的困扰: 有个问题想请教一下,我们有个以色列客户,老板不会英文,都是找他的朋友采购,但是他那朋友,每次都是每个型号加USD100,...
据说黄渤最近被起诉了,对方要求赔款一元。起因是在某汽车交易平台上买到了一辆事故车,要求退车,平台不退,于是把作为代言人的黄渤给告了。在国内的舆论环境下,这车还是有可能退得到的...
有一句经典的广告语:没有中间商赚差价,很多人大呼过瘾,感觉春天到了,终于回归商业本质了。 那么中间商是什么,中间商需不需要存在,中间商要以什么样的方式存在? 如果没有中间商,...
题记:真相——似乎大概是,或许未必然。 前阵子,在电梯里经常看到瓜子二手车直卖网的广告,“没有中间商赚差价,卖家多挣钱,买家少花钱”。 貌似以前买卖二手车的朋友,花了不少冤枉...
可能会误伤一批能力强的员工,取消年终奖就提前跳走了,不过这批人心不稳,可能拿完年终奖年后也会跳;然后没跳的员工也不一定是忠心,可能是没能力跳😅所以轻易不要考验人性,老板套路“员工”的结果,有可能留下的是没能力的庸才,格局不行,长远来看对企业的发展是不利的。老板要想的不是怎么套路员工,而是搭建好发展平台和激励体系,定好发展目标带着员工一起冲
老板取消年终奖员工都陆续离职,事后扛现金去公司发,网友:套路深 说到年终奖,相信不少人也拿过,可以说年终奖完全是除工资外额外的福利,要知道有些大公司就像华为这种,光年终奖就是...
领导对员工说“辛苦了”,员工如何回复才算是高情商的回答,对于这个问题我专门采访了一些职场人,我发现有一位说的很真实,画面极度舒适,说出了很多人内心的想法,他是这样看待领导给员...
铁饭碗消失肯定是不可能的,但是逼着改制一点毛病没有
世界上拥有完整工业体系的国家有那些 只有中国一个国家。 现代的工业体系中,所有的工业总共可以分为39个工业大类,191个中类,525个小类。完整的工业体系更注重的是大而全,而...
改革开放以来,我们逐步形成了比较完整的工业体系,是世界上具备完整工业生产链的少数国家之一。但是近年来,随着互联网经济的发展,以及国内国际经济环境的变化,实体经济发展举步维艰,...