又到年底跳槽季了，公司肯定会有很多员工在谋划跳槽，作为HR，维护团队稳定，尤其核心员工的留用将是十分必要、十分重要的。那怎样辨别员工会跳槽呢？ ...

昨晚，在南京财经大学做了一堂《端正就业价值观》的生涯规划和就业指导课。和同学们的聊天中，有同学就问：老师，在大学里，我们能做些什么，能学到什么？...

工作分析通常是人力资源规划过程中必不可少的环节，是招聘、培训、薪酬、绩效、职业生涯规划、培训等模块的基础。工作分析是对组织中各岗位的特征、规范、...

人体有一套本能的思维反应程序：环境——思维模式——情绪模式——行为模式——结果，这个也可以称之为心智模式，就是人对事情和人的反应而产生的思维方式...

当你作出最终的决定，辞掉目前的工作时，下一步就是该如何和你的老板谈了。 在没有任何风吹草动的情况下，提辞职对任何一方来说都不是一件让人舒服的事—...

27岁定律，说的是27岁对于男人和女人来说是一道分水岭，男人从27岁后才开始真正的成长，到30-35岁心理成熟，适合结婚。女人从27岁后青春美貌...

谨以此文送给在自我探知路上辛苦耕耘的自己，自勤自勉；也送给有迷茫、困惑和不坚定，需要帮助的他人，以资鼓励。 吸引力法则是指思想集中在某一领域的时...

在女性职业生涯，生宝宝是一个难以逾越的坎，并不是生宝宝这件事有多难，主要是生了宝宝后，职业生涯如何发展，宝宝如何教育，还有个人事业和家庭生活怎么...