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最近到处裁员, 简历从来没有今天这么多,不变的是简历的质量分布,依然遵循正态~ 昨天面试了一位技术能力非常突出的技术同学,95后,在这波裁员浪潮...
公司招聘资深产品经理一年有余,阅简历无数,面试沟通百余,无果,沉淀心得一二,自我提炼,与大家共享交流,希望数年后回看今日感悟,有更多更深刻的解读...