发简信
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能拿多少钱取决于你可以带来的价值。在哪里都是不变的法则。一线员工做的再好可以创造机会价值完全可以替代，所以往往没有价值，除非你可以做出别人取代不了的价值。很难。很多人什么都不会，就喜欢墙头草看那边高望那边倒，其实他们不仅没有本身，脑子还不清楚。工资高往往都是个例，大部分取决于你的价值你可以给公司企业多少价值。你帮助公司完成一百万的收益价值你的工资肯定过万。完成一千万肯定给百万。以此类推。或许这个世界上只有个别父母是从来不需要你创造什么价值只要你开开心心他们就很高兴了。在外面陌生的世界你想吃饭，买喜欢的东西都需要你有价值。
华为的年终奖又上头条了，戳痛了谁？
华为的年终奖再次登上了头条，一位华为员工无比自豪地自爆年收入突破200万是他的收入巅峰。文中自爆自己是华为的19级员工，年终奖91万，加上工资，股票妥妥200万。 华为的年终...
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90后，多次在杂志社发表文章。<br>微信公众号：【喝一杯青春的酒】，投稿分享，技巧分享，兼职分享，PS学习，PPT模板，资料包分享，欢迎过来认识冷歌。
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因人而异有些人上夜班可能早睡都是奢望。
自律100天能收获什么？
今天早上起来看到一句话:很多人高估了自己一年所做的事情，也低估了自己十年能做的事情。十年磨一剑，这就是一个坚持的力量。坚持的意义不在于成功，坚持的意义在于坚持。成功只是副...
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这三张图，改变无数人！你敢看吗？
图一： 没有行动，懒惰就会生根发芽！ 没有梦想，堕落就会生根发芽！ 时间越长，根就越来越深！ 到时候想站起来就会是件很困难的事。 拒绝拖延，拒绝懒惰！ 想要，就立即行动。 与...
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