作者用美国大型的企业代表—安然公司、福特公司、通用电气、IBM、施乐公司等，深入讨论领导者对一个公司发展极其重要。 带领公司走向卓越的领导：谦虚、勇于不断提问并有能力面对残忍...
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终身成长第五章
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《终身成长》 第五章 前半部分 阅读感悟
《终身成长》 第五章 商业：思维模式和领导力 前半部分 阅读感悟 作者： [美]卡罗尔·德韦克 01 固定型思维模式对企业的影响 在人才至上的思维模式中，人才的能力被认为是最...
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2021-05-05《终身成长》第五章 2
【任务之一】共读《终身成长》第五章P147-158页，写下分享。 【近期主要任务】一周一考+试卷精讲；根据实际情况补充课件内容；注意观察学生在最后这段时间的表现，尤其是心理起...
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阅读《终身成长》第五章——商业：思维模式和领导能力有感
首先我想提一个问题，一个公司如何从优秀到卓越？ 一位美国著名作家柯林斯在其著作《从优秀到卓越一本书中提到：这其中有很多重要的因素，但最重要的，是拥有一个在任何情况下都能带领公...
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2023.12.2青创总裁早课读书《终身成长》P155-P162——珊瑚复盘终身学习 施乐公司CEO穆尔卡希的表现被2004年《财富》杂志评价为“自郭士纳之后最出色的扭转乾坤之举”，她是怎么做到的？ 因为她开启了一种令人难以置信的学习模式，让自己变成...
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2023.12.7青创总裁早课读书《终身成长》速读第五章——珊瑚复盘行之力则知愈进 知之深则行愈达 通过速读第五章的内容，我们会对整个章节有一个全面的了解和进一步的认识，会将原来看到的每一个零碎的知识点串起来，成为更系统的认知。 比如：在商业...
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2023.11.28青创总裁早课读书《终身成长》P129-P134——珊瑚复盘如何看待瑕疵？ 在固定型思维模式下，瑕疵会变得无法容忍。 或许你会觉得，世上哪有那么多完美？有瑕疵，不是一件很正常的事情吗？ 但是，在固定型思维模式者看来，瑕疵却是无法容忍的...
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全网同号，一枚在围城内但不甘平庸的职场二宝妈✊<br>✨4点早起|制定计划|运动健身|读书学习|复盘写作|爱心早餐<br>✨38岁重启人生，不早不晚，刚刚好<br>✨先让自己成为一个有趣的人<br>✨再让自己成为一个发光的人
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2023.11.29青创总裁早课读书《终身成长》P135-P143——珊瑚复盘艾柯卡：我是英雄 艾柯卡是克莱斯勒公司的前CEO，在他职业生涯的几次转折中，固定型思维模式在不断影响着他，比如：一开始他会认为自己有天生的优越感，凭借在福特公司立下的功劳，梦...
