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    HR如何设计合理的股权结构?

    为什么要实施股权激励? 我们希望在公司中选拔出一批人通过股权去激励,希望他们将来像老板一样会思考,像老板一样会规划,像老板一样会运营一个公司。把...

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    如何“解救”沉默型员工?

    ​ 沉默型员工的存在有一定的行为动机,而企业文化激励性是让员工活泼起来的重要因素,国内外相关研究文献表明,企业文化是改善员工沉默行为可行性最大的...

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    职场新人,如何用1年赶上别人5年?

    时常会收到一些职场新人的困惑: 我不知道如何做? 我刚上班,进入公司前我要注意什么? 大家可能也有这样的困惑,当我们不知道做什么时,互联网会有很...

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    员工不认可绩效考核结果,怎么办?

    在企业推行绩效管理时,往往都会遇到过一个问题,就是有个别员工不认可考核结果,更不会对考核结果进行签字确认。很多人不知道该如何处理,导致后面很多后...

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    HR,你在面试别人,别人也在面试你…

    “招聘”到底是什么?难道,难道就是报名、筛选、面试、录用、解聘等这些流程的工业化“生产”从规划到招聘到薪酬到绩效到培训,很多前辈和专家,设计了无...

  • 怎样才能够知道两个人是否合适呢?

    “找对象不是找最好的,而是找最合适的”,这句话没毛病,可难就难在怎么知道两个人是否合适。 我身边有不止一位朋友身上发生过同样的桥段,相恋数年,最...

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    一个女人命好不好,从衣服就可以看出来

    “一个女人命好不好,从衣服就可以看出来。人的举止、服装、语言、动作都会暴露一个人的品位,身份。像禅师说的,不需要开口,走几步就知道你的境界几分,...

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    曾国藩的7条秘诀,道破了成才“天机”!

    一、细节 “ 古来才人,有成有不成,所争每在“疏密”二字。 ——曾国藩 ” 自古以来有才能的人,做事是不是能成功,往往都是决定于细节是否疏忽、严...

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    光头校长:如何做一个“有心”的留学生家长?

    邓晓男: ★ 广东博仕特职业培训咨询服务有限公司董事长 ★ 时代华商总裁十六班秘书长 ★ 时代华商商模28班班长 ▲有个朋友是哈佛留学生的父亲,...