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  • 浅谈用人标准

    在企业管理中,本人认为辩识,使用人才,基层要看才能、中层要看德行、高层要看胸怀。如果把企业比作是运动场,那基层就是运动员,中层就是教练员,高层就是裁判员,基层只做事不做人;中...