他在分享会里说到，不是因为我有多聪明，而是我和别人分享了我读到的工具和知识，帮助他人解决了问题。如何从概念性的文章和想法总结出做法，再回到概念性...
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组织发展Robert Marshek笔记 -
2021小碎片集锦 1
过年整理2021笔记, 沉淀一下上过的课, 思考过得问题。 一, 感恩镜子练习, 两人一组, 一人闭上眼睛另一人带领TA去到一个角落。"Open...
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与Hide San的对话和Hide San开始接触始于去年九月, 参加他的一个叫积极希望的课程, 关于探索个人与自己和世界的关系。当时就很享受和自然连接时候的感受, 随...
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那些战略游戏们十一月参加了许多走心的课程, 做了许多向内的探索和伙伴之间的表达。发现自己真实渴望里的一条：战略游戏, 看起来既亲切又陌生，上周在盖洛普认证过程...
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Marshall Day 1 的10条关键笔记--关于Leadership"Our default response in life is NOT to experience happiness. Our defaul...
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Marshall Day 2的十条关键笔记--关于人生“After living with their dysfunctional behavior for so many years. Peopl...
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TEAM COACHING课堂笔记一上过两次体验式团队教练工作坊, 以下是PHILIP SANDAL先生研发课程的DAY 1笔记简要, 用于复盘思考。 1. 热身体验从八卦两位引导...
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TEAM COACHING课堂笔记二复盘DAY 2. 第二天练习明显增多, 体验式的反思也变得多了起来。 1. CONFUSION IS A DOOR WAY TO NEW REA...
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Point of you-Point of view我不是过去经历的结果，而是自己选择的未来。--荣格 六月参加了point of view(引导教练视觉游戏工具)创始人Yaron在上海举办的第一...
专题公告
领导力, 教练，团队课程笔记
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