因工作地点变动而引起的劳动纠纷,在实践中不难遇到。对于用工单位而言,城市建设发展、经营区域变化、用地用工成本升高等,都是导致迁址搬家的必要理由。...
因工作地点变动而引起的劳动纠纷,在实践中不难遇到。对于用工单位而言,城市建设发展、经营区域变化、用地用工成本升高等,都是导致迁址搬家的必要理由。...
在热播电视剧《小欢喜》中,方圆、童文洁先后失业,又引起一波关于职场中年危机的大讨论。网上有各种方圆夫妇遭遇失业的原因分析,有些甚至分析出其必然性...
延长试用期,是用人到位时常会用到的骚操作之一。一方面,确有部分劳动者在试用期内表现没达到单位预期,需要延长再试用;另一方面,也不排除有试用期后工...
当工伤事故遇到非法用工,劳动者是否维权无门?今天向大家介绍一个专门用于处理这方面问题的规定,那就是人力资源和社会保障部于2010年颁布的《非法用...
炎炎夏日已经过去了大半,不知道各位奋战在高温一线的小伙伴有没有按月领取高温津贴。 高温津贴是一项法定福利,规定于2012年出台的《防暑降温措施管...
单位拖欠工资,一定情况下可以要求加付赔偿金,这是《劳动合同法》第八十五条的规定,该条的具体内容为: 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令...
包括年终奖、绩效奖在内的浮动奖金,在劳动争议中往往会面临较大的争议。很多用人单位往往认为:浮动奖金是单位根据综合效益情况、员工表现来酌情发放的,...
实践中,工作地点的变更是劳动争议中较常遇到的问题,许多单位在合同中也约定了劳动者需要服从单位对工作地点的安排。对于一般情况下,同城内正常的工作地...
在用工管理中,不少单位习惯用岗前培训、实习等名义,来掩盖劳动关系事实,规避用工风险和相应责任、义务,单位一方面逃避了培训实习期间签订劳动合同、缴...
自从有了劳务派遣这一用工形式后,很多单位在用工政策上都采取了先劳务派遣、后择优签订劳动合同的方式。那么在这种情况下,如果之后涉及到离职补偿,是否...
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