当年安博集团上市之前，我和安博老总黄劲聊天。 安博的财务部门有400多人。 那个时候，我的公司只有20多人。 因为人少，遇到很多问题。 其实，公...

虎嗅app的早上直播今天聊到管理。 提到工资保密是否重要。 从公司管理上，希望做到能者多得。 但是做到这点，非常难。因为人不是机器。 一个员工表...

随着公司的规模变大，你会发现管理的成本增加和员工的满意度降低。 其实，生活中也一样。 坐飞机，安检就严格。有的地方还让你把鞋脱下来。 还有让把皮...

我的文章比较凌乱， 前面写过两篇文章 如何让你的老板主动给你加薪[https://www.jianshu.com/writer#/noteboo...

如果你开一家餐馆. 每天需要一定数量的人来，你才能赚钱或者不亏钱. 你解决的方案有两个. 1 想办法让很多人知道你的餐馆. 2 努力把菜做好，把...

管理能力是可以通过在工作当中不断的提升而获得的。 今天召开集团质控会议，对李经理的总结分享印象深刻，其中讲到的提升管理能力的四个方...

因为公司发展得比较快，当然就涌现出了很多从业务岗位走上管理岗位的同事。新同事在刚当上管理者的时候，会出现一些不适应。最大的难题就是发现：过去自己...

多年做管理的感受，就是无论怎么做，都会有员工认为你做的不对。 制度制定出来，希望得到大家的理解。如何让大家更理解呢？ 1 让大家出第一版的制度？...

职场中，不知道有多少员工把领导当秘书。你是否有这样的经历。 你给领导打电话，告诉领导，我需要您帮助我三个事情。 然后，就把需要的帮助第一条，第二...

简书上，看大家的文章，有助于管理者了解员工的想法。 简书上的文章，从招聘，福利待遇，工作环境都有。 当一个领导，需要了解员工的想法，尽管员工喜欢...