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  • 领导喜欢的员工,往往拥有这七种特质

    一、主动 世界钢铁大王卡耐基曾经断言,有两种人将会一事无成。一种是被别人推着走,才去做事的人;还有一种是即使有人要他去做,他也无法做好事情的人。...

  • 如何做好情绪管理,做一个高情商的职场人?

    在办公室里,总有一两个人是人气王。他一出现大家都非常喜欢他,很有亲和力,或者是说他能够帮我们解决很多工作上的难题跟问题。 这样的人大多数的情况下...

  • 企业内训如何真正服务于业务?

    新年伊始,相信很多HR已经在制定全年的内训计划,在这个过程中HR部门通常会接收到来自老板、业务部门的诸多压力,如何让内训更有效的服务于业务?是否...

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    总不能瞎管,企业管理到底管什么?

    1950年,丰田公司的生产和销售出现了滑坡,丰田喜一郎“三顾茅庐”请到管理能手石田退三担任总经理。石田上任后,立即到各车间、科室视察,他发现了丰...

  • 班组管理是一门艺术

    一个人的聪明才智是无限的,但是,一个人的精力却是有限的。会带人,你的工作才轻松。 在组织或部门之中,团队合作精神尤为重要。作为一个领导者,需要具...

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    现场管理口诀,请让员工背下来!

    前言 请把这些现场管理的口诀再复习一遍。常记于心,便会在潜移默化中转化为实际行动,持续提高现场管理水平。 一个总目标 保质并保量(数量) 按期并...

  • 能扛事儿 ,才是你最了不起的才华

    衡量一个人成功的标志,不是看他登到顶峰的高度,而是看他跌倒谷底的反弹力。 今天很残酷,明天更残酷,后天很美好,但是绝大部分人是“死”在明天晚上,...

  • 工厂组织结构图的7个常犯错误!

    工厂组织结构图的7个常犯错误,看看你的工厂有没有? 错误一:缺少质检部门 大部分小工厂都没有专人全职负责检查产品质量,问题是,大部分时候,根本就...

  • 领导力培养的三个核心法则!

    1、洞察力 高境界首先体现为远见。 洞察力的意思是,你要能够看清时代的趋势,对未来事情的必然性有一个自己的信仰。 基于市场的敏锐洞察力,即远见,...

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