01 交谈中别装懂 装懂,容易自曝其短(别为了面子而抢着回答),珍惜遇到内行人的机会。 02 赞赏对方渴望被认可的部分 线索很多(或是照片,或是...
01 转述来的赞美,也要乐于传达 不必故意去无中生有地捏造对某人的赞美,但如果真的有听说起,就算是转个三四手的赞美,也要乐于转达给某人。 因为这...
今天晨读分享的是《习惯的力量》,该书作者认为习惯并非无从改变,只要弄清其运转原理,加以有效干预,就可以养成好习惯。本文为我们分享了三个部分的内容...
今天晨读分享的是《用图秀演讲》,本文梳理了三个演示和演讲原则,即实话实说,讲述故事,用图说话。 要想他人亲近你,那么你必须是个值得信任的人。而一...
今天晨读分享的是 《靠谱:顶尖咨询师教你的工作基本功》,该书作者发现大多从事过咨询师工作的人都擅长沟通、发现和解决问题,因而他采访了此类人群,总...
今天晨读分享的是《从0到1:开启商业与未来的秘密》,本文为我们提炼出了三个部分的内容,即竞争与垄断,垄断力的特征以及打造职场垄断力。 几天前,单...
今天晨读分享的是 《控场:主宰和说服的关键能量》,该书作者提供一些方法,意在从改变谈话气氛、深入对方潜意识等方面,来扭转气场,从而牢牢掌控沟通节...
今天晨读分享的是 《瞎吃:最好的节食就是你根本不知道自己在节食》,作者通过大量实验,得出人肥胖的主要原因是 “不知不觉地瞎吃”这一结论,并在此基...
今天晨读分享的是《粉红牢房效应:绑架思维、感觉和行为的9大潜在力量》,本文梳理出了三种力量,即有意思的颜色、治愈系大自然和适合恋爱的冬季。 我有...